公司在宣布破产后，并不意味着债务可以免除。根据法律规定，公司在破产后需要按照债务优先顺序对债务进行偿还。首先，公司需要优先偿还所欠职工的工资、医疗费用、伤残补助和抚恤费用等相关款项。只有在清算公司财产期间，先支付了这些款项，才能将剩余财产分配给股东。
如果公司是有限责任公司，那么自然人股东的责任是有限的。然而，根据法律制度中的法人人格否认原则，特定情况下可以否认公司的独立地位，使得公司股东的个人财产也需要承担连带责任。简而言之，公司的股东可能需要一同赔偿公司所欠下的债务。
企业破产后劳动关系的存在情况。依据《中华人民共和国企业破产法》规定，企业破产后法人资格仍然存在，因此劳动关系也仍然存在，直到企业法人资格注销为止。文章还介绍了破产程序的终结和管理人的职责。
公司破产清算时是否需要认缴全部到位的问题。依据企业破产法，破产清算时会审查股东出资是否到位，未完全履行出资义务的出资人需缴纳认缴的出资。同时，破产债权人的权利包括申请启动破产程序、参与债权人会议、提供证据等。在实践中，债权人还可以申请回避、提出管辖权
有限责任公司破产后的还款责任。在宣布破产后，债务将根据优先顺序以公司剩余财产清偿。清偿顺序包括职工债权、社会保险费用和税款以及普通破产债权。职工债权优先清偿，其次是社会保险费用和税款，最后是普通破产债权。
破产清算以后，依照《企业破产法》对应付款进行偿还，优先清偿破产费用和共益费用。（一）破产案件的；据《破产法》40条：债权人在破产申请受理前对债务人负有债务的，可以向管理人主张抵销。破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。
