根据《医疗事故处理条例》第四十八条的规定，对于已确定为医疗事故的情况，卫生行政部门可以进行医疗事故赔偿调解，以便确定赔偿数额。在调解过程中，应当遵循当事人双方自愿的原则，并根据本条例的规定来计算赔偿数额。如果双方当事人在调解中达成赔偿数额协议，将制作调解书，并要求双方当事人履行协议。如果调解不成功或者经调解达成协议后一方反悔，卫生行政部门将不再进行调解。
根据《医疗事故处理条例》第四十九条的规定，医疗事故赔偿应考虑以下因素来确定具体的赔偿数额：
1. 医疗事故的等级；
2. 医疗过失行为在医疗事故损害后果中的责任程度；
3. 医疗事故损害后果与患者原有疾病状况之间的关系。
如果某个事件不符合医疗事故的定义，医疗机构将不承担赔偿责任。
医疗事故精神赔偿标准的法律解析，介绍了精神损害抚慰金的定义和计算方式。文章指出，精神损害抚慰金的计算考虑患者原有疾病状况、医疗过失行为的责任程度、医疗机构承担责任的经济能力以及所在地平均生活水平等因素。同时，赔偿原则包括与具体案件的医疗事故等级相适应
《医疗事故处理条例》中护士医疗事故的赔偿责任。卫生行政部门可以根据该条例进行调解，考虑医疗事故等级、过失责任程度和患者原有疾病等因素来确定赔偿数额。若事件不构成医疗事故，医疗机构不承担赔偿责任。
一起医疗服务合同纠纷案件。法院判决被告医院承担一级甲等医疗事故责任，需赔偿患者余某和小桑的医疗、误工、丧葬等费用共计125万余元。案件背景为余某在被告医院分娩过程中发生医疗事故，导致她和新生儿小桑遭受严重伤害。法院认定被告存在重大医疗过失和过错，需承
精神损害抚慰金的计算方法及赔偿标准。精神损害抚慰金是医疗机构承担医疗事故民事责任的一种货币补偿方式。计算基础是医疗事故发生地的年平均生活费，具体年限根据患者和事故后果确定。赔偿方式需一次性结算，由医疗机构支付。计算时考虑患者原有疾病状况、医疗过失责任
