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连锁加盟要避开八大陷阱

时间:2020-05-25 浏览:13次 来源:由手心律师网整理
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连锁加盟的发展,已成了国内近几年来最为引人注目和关切的业态。然而“加盟神话”年年的上演,有些以喜剧收场,但是大部份都是悲剧收场一“财去人空”。从事连锁加盟真的有这种一本万利的神话吗?答案是“有”,但也等于“没有”,高获利的背后隐藏的却是高风险,一不小心就容易掉落“陷阱”而不自知,许多加盟总部只要媒体稍加炒作,大家就一窝蜂前仆后继,向前走什么都不怕,这就是特有的“加盟神话”,等到事与愿违,只能捶胸顿足、哭天喊地,一切与事无补,如何防止悲剧的发生或掉落“陷阱”而不知。

陷阱一,行业不具“钱景”

创业,最重要的事情就是仔细评量清楚,究竟想要投身的行业是否具备未来的发展前景。如果这个“行业”或这种“店”,是属于民生必需而非一时流行,而且处在成长期的,表示目前的竞争对手还没有太多,未来整个市场的成长空间很大,趁早投入,获利的空间就比较大,赚钱的机率就高。此外,项目已经太过密集,进入竞争期的行业,也是创业族在加入之前必须先考虑清楚的。例如,便利店,冰茶奶茶店。

陷阱二,总部的经营Know-How不足

有许多要加盟开分店,于是就草率地成立一个加盟总部,这种类型的总部以餐饮业最多。连锁加盟的总部需要具备的Know-How相当多,包括商品的开发与管理,商圈的经营、行销与广告宣传活动、人员的招募与管理、财务的规划与运作。有些总部甚至没有开设直营店,根本不具备店务经营管理的Know-How,也就不能协助加盟创业族妥善地长期经营店务。如果加盟店选址好,靠大量的人潮使得生意好,只要多付一点租金就可以了。若加盟店地址不好,所售商品也已过时,生意下滑,店务的经营管理马上就会出现问题。

陷阱三,加盟总部过于强势

创业族在还未签下加盟合约时,许多总部的业务人员都非常殷勤,因为这些业务人员要赚奖金。可是等签约之后,要提供给加盟店服务…等等,工作多却没奖金,这时他们就摆出一副盛气凌人的嘴脸,嫌你经验不够…,总之就是嫌你烦。此外有些总部在合约上的限制很多,且单方面对总部有利,对加盟主并不利,甚至有一些条文是违法的。大多创业族因经验不足,再加上急于想要创业,于是签下卖身契。天下商机温馨提示创业者在签约之前多走访几家加盟店请教,了解总部在签约之后的服务,了解总部人员的心态。

陷阱四,总部财务结构不健全

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