偷窃罪是指以非法占有为目的，秘密窃取公私财物，额较大或者多次盗窃的行为。
抢劫罪是指以非法占有为目的，以暴力、胁迫或者其他方法，强行夺取公私财物的行为。
根据刑法第269条的规定，如果犯盗窃罪的行为人在窝藏赃物、抗拒抓捕或者毁灭罪证的同时，当场使用暴力或以暴力相威胁，将其定罪处罚为抢劫罪。
偷窃罪和抢劫罪在主观方面和主体方面是相同的。最大的区别表现在犯罪的客观方面，即行为的表现和性质。
偷窃罪是在财物控制人不备的情况下，以秘密窃取的方式将其财物拿走，因而表现出行为的秘密性。
抢劫罪则是以暴力、胁迫或其他方法直接从财物控制人手中劫取财物，所以表现出行为的强制性、公开性和当场性。
对于盗窃转化为抢劫的情况，需要特别强调抢劫犯罪的“当场性”。即行为人使用暴力、胁迫或其他人身强制方法的当时、当地就劫走或迫使被害人交出财物，两个行为当场完成，一般没有时间间隔。
因为抢劫行为是同时地、不可分割地侵犯了财产所有权和人身权这两个客体。
对于“当场”的理解不能过于狭窄，暴力、胁迫或其他方法与取得财物之间虽持续一段时间，也不属于同一场所，但从整体上看行为并无时间间断的，也应认定为当场取得财物。当然，具体案例还需要对“当场性”进行深入的分析。
根据《中华人民共和国刑法》第二百六十三条，抢劫罪的定罪处罚如下：
根据《中华人民共和国刑法》第二百六十四条，盗窃罪的定罪处罚如下：
职务侵占罪的构成要件，包括客体要件、客观要件和主体要件。职务侵占罪侵犯的是公司、企业或其他单位的财产所有权，必须是利用职务上的便利侵占本单位财物，数额需要达到较大标准。主体为不具有国家工作人员身份的公司、企业或其他单位的人员。
职务侵占罪的批捕和取保候审问题。根据法律规定，被逮捕的犯罪嫌疑人、被告人若满足一定条件，如可能判处较轻刑罚、不会造成社会危险、患有严重疾病等，可以被取保候审。在认定职务侵占罪时，需注意犯罪者是否利用职权或便利条件进行侵占，是否侵占单位财物且达到数额较
商场员工利用折扣谋利是否属于侵占罪的问题。根据我国相关法律规定，商场员工利用职务之便利用折扣谋取不法利益的行为属于职务侵占罪，涉及公司、企业等单位人员利用职务便利将本单位财物非法占为己有的行为。对此类行为，法律有明确处罚规定。
抢劫和盗窃的量刑存在明显区别。根据《刑法》规定，抢劫罪的量刑较重，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。而盗窃罪的量刑较轻，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处
