根据上述法律规定，如果在职员工被判犯有盗窃罪，用人单位有权解除与该员工签订的劳动合同。这是因为员工的盗窃行为属于严重违反用人单位规章制度、严重失职并给用人单位造成重大损害的行为。同时，员工被判刑也属于被依法追究刑事责任的情形。
因此，用人单位在处理在职员工犯盗窃罪的问题时，应当依据劳动合同法的规定，解除与该员工签订的劳动合同。这样的处理措施符合法律的要求，保护了用人单位的合法权益。
国家刑法中关于入室抢劫罪的规定。根据刑法，入户抢劫属于严重犯罪行为，将被判处重刑并处罚。抢劫罪的客体包括公私财物的所有权和公民的人身权利，其客观要件表现为当场使用暴力、胁迫或其他强制手段劫取财物。无论是入室抢劫还是其他场合的抢劫，只要符合暴力、胁迫等
进入有人居住的电话亭内抢劫行为是否属于入户抢劫的问题。根据刑法规定和入户抢劫的构成条件，电话亭并不具备供他人家庭生活的场所特征和与外界相对隔离的场所特征，因此这种行为不属于入户抢劫。入户抢劫的构成条件包括入户具有非法性和暴力、胁迫行为发生在户内。
购车者遇到套路贷时应采取的法律措施。套路贷是一种诈骗行为，购车者应向公安机关报案。根据《中华人民共和国刑事诉讼法》相关规定，任何单位和个人都有权利和义务向公安机关报案或举报犯罪事实。在套路贷刑事案件中，主犯和从犯的认定有明确规定，多人共同实施套路贷犯
婴儿在法律中的地位和行为性质，以及其行为在犯罪（如抢夺罪）中的作用。同时，本文还探讨了抢夺罪与盗窃罪及抢劫罪的区别和联系。讨论了抢夺罪的犯罪行为和判定依据，特别是在造成被害人伤害的情况下如何进行定罪处罚。
