会计机构负责人和会计主管人员应具备坚持原则、廉洁奉公的政治素质。由于会计工作直接处理经济业务,经济问题必然会在会计处理中反映出来。如果不能坚持原则,就无法揭发已出现的漏洞,也不会纠正违反财经纪律和财务会计制度的行为。缺乏廉洁奉公的品质,还可能犯下通同作弊的错误甚至走上犯罪道路。
会计机构负责人和会计主管人员应具备至少两年主管一个单位或单位内一个重要方面财务会计工作的经验。作为会计机构的负责人或会计主管人员,没有一定的实践经验显然是不行的。否则,既会对下级实施有效的指导,也会贻误工作,造成经济损失。
会计机构负责人和会计主管人员应熟悉国家的财经法律、法规、规章制度和方针、政策,并掌握本行业业务管理的相关知识。市场经济是法制经济,我国在建立社会主义市场经济的过程中取得了巨大成就。任何单位的经济业务都要受到有关法律和规章的规范。缺乏对这些知识和相关管理知识的了解和掌握,会使单位的经营管理工作走入法律的“盲区”或“误区”,带来危险的后果。
会计机构负责人和会计主管人员应具备较强的组织能力。组织能力是一种基本的领导能力,对整个会计工作的效率和质量至关重要。会计机构负责人或会计主管人员应具备协调能力、综合分析能力等,以确保会计工作的顺利进行。
会计机构负责人和会计主管人员需要身体状况能够适应本职工作的要求。会计工作劳动强度大、技术难度高,因此会计机构负责人或会计主管人员必须具备较好的身体状况,以适应工作的需求。
以上是对会计机构负责人和会计主管人员素质的全面要求。各单位在选配会计机构负责人或会计主管人员时,应坚持《会计法》和《会计基础工作规范》的标准,严格把关,这样才能有效地完成本单位的财务会计工作,为整个经营管理工作的顺利进行起到积极的作用。
会计证的管理办法,包括会计证的颁发、申请、管理、记录、报备、档案建立、转入转出、吊销和收回等方面的详细规定。该办法旨在加强会计工作和会计人员的管理,提高我国经济管理工作水平。适用范围为全民所有制企业、事业单位、国家机关、社会团体的会计人员。
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会计人员应当具备从事会计工作所需要的专业能力。担任单位会计机构负责人的,应当具备会计师以上专业技术职务资格或者从事会计工作三年以上经历。本法所称会计人员的范围由国务院财政部门规定。
遵守国家法规,制定企业财务会计制度。组织制定本单位的各项财务会计制度,并督促贯彻执行。要随时检查各项制度的执行情况,发现违反财经纪律、财务会计制度的情况,要及时制止和纠正,重大问题并向领导或有关部门报告。要制定对会计人员的考核办法,按期进行考核。参与