在追求无因管理债务的返还时，需要明确哪些费用可以向对方提出支付请求，而哪些费用则不能。一般来说，如果管理人在为被管理人处理事务时表现得得当，并且其管理行为在客观上对被管理人有利，那么管理人可以提出以下费用的支付请求：
(1) 请求偿还管理人为被管理人支付的必要或有益费用。
必要或有益费用应根据支付时社会上的客观标准和观念来决定，而不是由某个个人的意愿决定。
(2) 请求清偿必要或有益的债务。
(3) 请求赔偿由管理活动导致的损失。
进行管理活动时，应该尽心尽责地进行妥善管理。
所谓妥善管理，从客观角度来看，意味着管理行为应对被管理人有利，使被管理人的财产减少或免受损失，或者增加被管理人的利益。如果管理行为未能达到这些目标，即使进行了管理活动，管理人也不能向被管理人请求补偿。相反，如果管理行为导致了被管理人的损失，管理人还应承担赔偿责任。
妥善管理还包括不违背被管理人曾经表示过的意愿或者可以推知的意愿。然而，这种意愿不能违反法律或社会道德。
不属于无因管理的情况，包括违法事项、纯粹道德、宗教行为或好意施惠行为、必须由本人亲自办理的事项、非经本人授权不得办理的事项以及单纯的不作为。文章通过解析这些情形，进一步阐释了无因管理的概念，即在没有法定的或约定的义务的情况下，自愿管理他人事务或为他人
无因管理法律行为的概念与特点，即在没有法定或约定义务的情况下，主动为他人提供服务或管理事务的法律事实。管理人有权要求被管理人偿还必要费用，包括支出的必要费用、利息及承担的必要债务等，但不得要求支付报酬。若管理人因管理事务遭受损失，被管理人需负责赔偿。
有权占有与无因管理的区别及特征。有权占有指基于法律规定或其他合理原因对物品进行占有，分为有权占有与无权占有。无因管理主体包括管理人和本人，无需具备民事行为能力，其主体行为是事实行为，产生法定的无因管理债务。管理人在无因管理中没有法定义务或约定义务，目
无因管理纠纷的成立条件及其法律效力。无因管理纠纷的成立要件包括为了他人利益、无法律上的义务、管理他人事务。无因管理具有阻却违法、产生债务关系等法律效力。管理人需承担管理义务、尊重本人意愿等义务，而本人则需偿还管理人费用、清偿债务、赔偿损失。
