离职员工无需退款，责任应由公司财务承担。
根据离职时间，决定公司是否当月缴纳社保。月初及月中离职的员工，当月社保停缴，需要扣除上月工资进行缴纳。这种操作不方便，而且员工的新单位有足够时间在当月给员工上社保，所以停缴是合理的。
1、养老保险：辞职后有三种处理方式。一是停止交费，个人账户积累停止，但对今后影响不大。二是个人全额缴纳，即不中断缴费，将过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳，但个人负担较重。三是办理保险转移手续，到新的就业地区。无论哪种方法，找到新的工作单位后，按原账号继续缴费即可，无需补交，但不能退款。
2、医疗保险：辞职后处理方法与养老保险基本相同。个人账户里的钱可以在当地继续使用，但目前暂不支持转移。国家已经制定了有关转移办法，待各地政府出台实施细则后即可实施。
3、工伤保险、失业保险、生育保险均无个人账户。辞职后保险自动解除，但只要缴费满一年且非个人原因导致失业，可以领取失业保险金。
4、住房公积金：有个人账户，企业和个人缴纳的费用形成个人账户总额，归个人所有。辞职后只是停止存款，但账户的钱仍属于个人。只要符合公积金提取规定，随时可以提取，并且以后也可以继续缴纳，不会作废。
法律咨询合同的印花税问题。根据《印花税暂行条例》的规定，法律咨询合同不在印花税的征税范围内，因此无需为法律咨询合同支付额外的印花税。当事人在签订法律咨询合同时，无需考虑印花税的支付问题。
专利申请流程的相关解读。申请人需向国家知识产权局提交申请并交纳费用，专利局进行初步审查和实质审查，合格后授予专利权。在此过程中，申请人可撤回申请或修改申请文件，但必须遵守相关规定。最后，申请人需办理登记手续并缴纳相关费用，才能获得专利权证书。
法院系统为提高案件结案率，优化司法资源配置所采取的措施。通过发放债权凭证的方式结案，确立再申请执行制度，并督促被执行人及时履行债务，以保护当事人权益。浙江法院系统实践债权凭证制度取得了明显成效。
纳税人在无法按期缴纳税款时的处理方法。根据税收征收管理法规定，纳税人因特殊困难可申请延期缴纳税款，但延长期限不得超过三个月。未按规定期限缴纳税款的，需缴纳滞纳金。同时，未办理税务登记的纳税人，税务机关会采取相应措施追缴税款，包括扣押商品或货物，甚至依
