根据《中外合资经营企业法》的规定，中外合资经营企业的组织机构具有一定的特殊性。董事会作为合营企业的最高决策机构，负责决定企业的重大事项，如发展规划、生产经营活动方案、利润分配等。董事会的成员由合营各方协商确定，并在合同章程中明确规定。合营各方有权委派和撤换董事会成员，董事长和副董事长的任命由合营各方协商确定或由董事会选举产生。董事会的决策应遵循平等互利的原则。
除了董事会，合营企业还设有总经理和其他高级管理人员。正副总经理由合营各方分别担任，他们负责企业的日常管理和决策。他们的职责包括企业的生产经营、人员管理、市场开拓等方面的工作。
合营企业在职工的雇佣和劳动保护方面也有特殊规定。合营企业应依法通过订立合同来规定职工的录用、辞退、报酬、福利、劳动保护和劳动保险等事项。合营企业应根据相关法律规定，保障职工的合法权益，确保他们的劳动权益得到有效保护。
中外合作经营企业的法律性质，包括其概念、与中外合资经营企业的区别。中外合作经营企业是外国合营者提供资金、技术等为报酬的合作形式，建立在契约基础上，是过渡到股权式合营企业的预备阶段。与合资经营企业相比，它们在出资方式、出资比例、利润分配、风险承担、经营
根据《中华人民共和国公司法》及《公司登记管理条例》制定的某合营公司章程。合营公司的名称、住所、甲乙方名称和住所等信息被详细列出。合营公司的性质和责任、宗旨、经营范围、生产规模、销售策略和外销比例等也被阐述。此外，合营公司的投资总额、注册资本和甲乙双方
伪造签字的股权转让协议是否无效的问题。根据相关法律，伪造签字属于欺诈行为，因此伪造签字的股权转让协议是无效的。文章还介绍了股权转让需要满足的条件，包括股东资格、转让程序合法、经过其他股东同意以及遵守公司章程和法规等。
游戏项目合作经营协议的具体内容。协议包括合作方式、合作期限、合作分工、技术市场保密和收益分配等方面。甲方出资，乙方出技术共同经营游戏项目。合作期间，乙方负责技术开发、服务器和带宽提供、客户服务等。双方需遵守保密条款，不得泄露技术和客户资料。收益根据股
