根据以下情况,补助标准有所提高:
(一)建国前参加革命工作职工遗属,补助标准在上述基础上提高20%。
(二)职工遗属为孤寡一人,补助标准在上述基础上提高10%。
(三)同时符合(一)和(二)的情况,补助标准在上述基础上提高30%。
具体标准如下:
(一)丧葬补助金为统筹地区上年度职工月平均工资的6个月。
(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发放,配偶每月40%,其他亲属每人每月30%。孤寡老人或孤儿在上述标准基础上增加10%。供养亲属的抚恤金之和不得超过因工死亡职工生前工资。具体范围由国务院劳动保障行政部门规定。
(三)一次性工亡补助金标准为统筹地区上年度职工月平均工资的48个月至60个月。具体标准由统筹地区的人民政府根据当地经济、社会发展状况规定,并报省、自治区、直辖市人民政府备案。
伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其直系亲属享受上述待遇。
一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其直系亲属可以享受丧葬费和供养亲属抚恤金的待遇。
非工伤死亡职工的家属也有丧葬费、一次性补助金和供养亲属抚恤金的赔偿。但具体赔偿标准与因工死亡的赔偿标准不同。
工伤死亡的赔偿标准和计算方法。根据《工伤保险条例》规定,职工因工死亡的,其赔偿包括一次性工亡补助金、丧葬补助金和供养亲属抚恤金。一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。同时,最高法院的司法解释采用了定型化赔偿模式来确定死亡赔
工伤死亡后工厂里人员的赔偿问题。包括丧葬补助金、一次性工亡补助金和供养亲属抚恤金等方面的内容。具体标准按照统筹地区上年度职工月平均工资计算,并依当地政府规定执行。为因工伤死亡的职工家属提供了一定的赔偿和抚恤措施。
工地死亡赔偿标准的问题。文中详细介绍了工伤保险条例对于职工因工死亡的赔偿项目,包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。同时,也阐述了与工地建立劳动关系或形成雇佣关系时,死亡赔偿的不同情况和计算方式。此外,还涉及了被扶养人的生活费计算、死亡赔
山西省工伤死亡赔偿的相关标准,包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金的具体金额和规定。同时,文章还涉及山西省对省属国有重点煤矿企业工伤职工伤残津贴、生活护理费及因工死亡职工供养亲属抚恤金的调整通知,包括调整范围、标准、资金渠道和待遇审批等。