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劳动报酬强制执行费用是劳动者出吗

时间:2020-07-21 浏览:16次 来源:由手心律师网整理
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据手心律师网小编了解, 到年底了很多工厂和工地都在为员工结清工资,支付相应的劳动报酬。然而,很多地方的一些公司老板因为各种原因坑害员工的利益。为此,不少员工纷纷拿起法律武器到劳动仲裁机构进行劳动仲裁。在仲裁后,如果企业老板不主动履行仲裁结果,需要劳动机构进行强制执行。劳动报酬强制执行费用是劳动者出吗?

劳动报酬强制执行费用是劳动者出吗

劳动报酬强制执行费不用是劳动者。一般是由被执行人支付相应的执行费用。依据诉讼费用交纳办法的规定,申请执行法院生效判决、裁定书的,是需要交纳一定申请费用的,而申请费用由被执行人承担。

相关法律规定

《诉讼费用交纳办法》

第十条,“当事人依法向人民法院申请下列事项,应当交纳申请费:

(一)申请执行人民法院发生法律效力的判决、裁定、调解书,仲裁机构依法作出的裁决和调解书,公证机构依法赋予强制执行效力的债权文书;

(二)申请保全措施;

(三)申请支付令;

(四)申请公示催告;

(五)申请撤销仲裁裁决或者认定仲裁协议效力;

(六)申请破产;

(七)申请海事强制令、共同海损理算、设立海事赔偿责任限制基金、海事债权登记、船舶优先权催告;

(八)申请承认和执行外国法院判决、裁定和国外仲裁机构裁决。”

的规定,当事人申请强制执行时需要交纳申请费,所以强制执行费用不可以不交。

第三十八条 本办法第十条第(一)项、第(八)项规定的申请费由被执行人负担。

执行中当事人达成和解协议的,申请费的负担由双方当事人协商解决;协商不成的,由人民法院决定。

本办法第十条第(二)项规定的申请费由申请人负担,申请人提起诉讼的,可以将该申请费列入诉讼请求。

本办法第十条第(五)项规定的申请费,由人民法院依照本办法第二十九条规定决定申请费的负担。

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