一、调解如果发生侵权纠纷，可以申请有关部门组织调解，如果是侵犯了版权，那么由国家版权行政管理部门或其他的社会团体／组织，主持、教育、疏导当事人对作品版权的权利、义务、责任等问题进行协商，达成一致的和解方案，签署调解协议。但是，调解不具备法律的强制执行特性，若某一方不遵守“游戏规则”，则调解失败，可以转向诉讼处理。
二、诉讼由当事人向人民法院起诉，在调解或仲裁皆失败的前提下，可转诉讼，或直接采用诉讼的方式解决版权侵权纠纷。人民法院在案件审理过程中，可以制止侵权行为，并对造成的损失进行赔偿。为了防止当事人的证物受损，可在起诉前向人民法院提出证据保全申请，法院会在48小时内做出是否采取保全措施的裁定。著作权法规定，如果侵权行为十分恶劣，不及时制止将会严重损害权利人的合法权益的，可在起诉前向法院申请责令禁止和财产保全措施。
三、仲裁如果版权收到了侵犯，版权仲裁机构依照规定的仲裁程序对版权纠纷案件进行裁决，多适用于与版权合同纠纷。有法律强制执行特性，一方不履行仲裁裁决的，另一方可申请人民法院强制执行。
劝架被打伤的赔偿问题，根据《中华人民共和国侵权责任法》，打伤劝架者的人应承担责任。被打者可以要求赔偿医疗费、护理费等相关费用。对于被人打伤住院的误工日期，根据受害人的实际损害程度、恢复状况以及相关的证明来计算。
违反安全保障义务的责任承担问题，指出在受害者因人身和财产损害时，经营者只有在自身存在过错的情况下才需承担侵权责任。同时，文章介绍了人身损害的分类、人身损害赔偿纠纷的类型以及人身损害赔偿的法律制度。赔偿权利人可以起诉请求赔偿义务人的财产损失和精神损害。
兼职过程中受伤的责任承担问题。由于兼职不被视为建立劳动关系，因此不享受工伤保险待遇，只能按照民事侵权纠纷处理。兼职工受伤，雇主应承担赔偿责任。如果受伤由第三人造成，赔偿权利人可以要求该第三人或雇主承担责任。大学生兼职受伤可索要误工费，需提供收入证明和
侵权纠纷中是否需要审查合同效力的问题。文章指出，侵权责任的构成要件包括违法行为、损害事实、因果关系和主观过错，无需审查合同效力。其中，过错推定责任的构成要件中的主观过错是实行推定的，无过错责任的构成要件只需具备违法行为、损害事实和因果关系。文章还详细
