根据我国法律的规定，法官不得同时担任人民代表大会常务委员会的组成人员，也不得兼任行政机关、监察机关或检察机关的职务。
根据《中华人民共和国法官法》第二十二条的规定，法官不得兼任人民代表大会常务委员会的组成人员，不得兼任行政机关、监察机关或检察机关的职务。此外，法官还不得兼任企业或其他营利性组织、事业单位的职务，也不得兼任律师、仲裁员和公证员。
根据我国《劳动法》的规定，并没有对劳动者兼职做出限制性规定。因此，如果企业需要禁止某些员工或某些岗位的员工兼职，只能通过与员工签订劳动合同来约束员工不得兼职，或在员工手册等规章制度中明确规定。如果没有事先的约定或规定，单位是无法禁止员工兼职的。如果单位以员工兼职为理由解除劳动合同关系，单位将处于不利的法律地位，处罚或解约也因缺乏有效依据而无效。
根据《劳动合同法》第三十九条的规定，如果劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出并拒不改正，用人单位可以解除劳动合同。
综上所述，劳动者是否能够兼职主要取决于与用人单位签订的劳动合同中的约定。如果有约定，劳动者就不能在下班后去其他公司兼职；反之，劳动者可以自由灵活地处理兼职事宜。
公务员辞职后是否可以再次参加考试的多个方面问题。试用期辞职的限制较少，但被录取公示后一般不得参加考试，试用期取消录用后需备案并且可能影响再次报考。对于其他类型的公务员，文章介绍了小范围、中等范围和大范围公务员的定义和区别。同时提醒考生，辞职后再次参加
过失犯罪是否影响公务员考试资格的问题。根据相关法律规定，有犯罪记录并受到刑事处罚的人员以及特定情况下的人员不得报考公务员考试，其中包括被开除公职、现役军人、在读非应届毕业生、在职公务员和被辞退未满五年的公务员等。此外，与招录单位在职人员存在特定亲属关
预防公务员腐败的重要制度——回避制度。通过案例分析，指出回避制度中的地域回避和任职回避对于预防公务员腐败具有重要作用。地域回避可防止建立关系网、形成裙带风等潜规则，而任职回避则是避免利益冲突的限制性措施。然而，制度的完善与社会的法制、道德素质提高和舆
警察下班后是否可以穿警服的问题。根据我国的《警察法》和《公安机关人民警察着装管理规定》，警察在工作外的时间可以自行决定是否穿着警服。但需要注意的是，警察在特定情况下不应着装，比如执行特殊任务或工作需要等情况。此外，文章还详细阐述了公安民警在不同场合的
