工程没有完工，而银行担保函到期的情况下，属地的人社部可以提前一个月提醒施工总承包单位，提供新的银行保函。
《工程建设领域农民工工资保证金规定》
第十七条 施工总承包单位应在其工程施工期内提供有效的保函，保函有效期至少为1年并不得短于合同期。工程未完工保函到期的，属地人力资源社会保障行政部门应在保函到期前一个月提醒施工总承包单位更换新的保函或延长保函有效期。
1、用人单位应该按时足额支付工资，不得克扣、无故拖欠农民工工资;
2、工资不得低于当地最低工资标准;
3、依法实行国家规定的工时制度，安排农民工加班加点应符合国家有关规定，并依法支付加班加点工资;
4、用人单位与农民工签订劳动合同;
5、试用期应包括在劳动合同期限之中;
6、用人单位不得向农民工收取定金、保证金或扣留居民身份证等证件;
7、用人单位不得随意解除劳动合同，解除劳动合同应当符合《劳动合同法》的规定，并依法向农民工支付经济补偿金;
8、农民工依法享有休息休假的权利;
9、女职工和未成年工享受特殊劳动保护;
10、依法参加工伤保险、基本医疗保险、基本养老保险、失业保险和生育保险。
如何防范工程款纠纷。首先，要慎重选择合作伙伴并对其进行资信能力考察。其次，审查建设手续以避免陷入困境。此外，请专业人员审核合同以确保合同的规范性、准确性和严密性。最后，完善施工手续以避免证据不足的问题。通过这些措施，可以有效地防范工程款纠纷的发生。
解决工程款纠纷的几种方法。首先，需要明确约定工程款的支付期限、逾期利息及调价方法，包括预付款、进度款等，并合理利用逾期认可条款保护承包人利益。其次，要重视签证管理，遇到图纸延误等问题要及时沟通并达成共识。再次，在诉讼时效内依法维权，可以利用合同法第2
提起诉讼时如何选择被告，重点是被告的支付能力。同时，文章强调了充分准备证据资料的重要性，以应对建设工程施工合同周期长、投资大及专业性强等特点带来的诉讼难度。此外，提出了准确合理的诉讼请求，包括拖欠承包工程款的优先受偿权，并指出在诉讼中应争取包括违约金
工程欠款产生的多种原因。首先，由于承、发包双方信息不对称，承包人在交易初期处于劣势地位，难以正确选择交易对象和了解真实情况。其次，工程款的拖欠往往源于双方对工程款数额的争议，解决质量、工期等争议是解决工程欠款问题的前提。此外，缺乏有效的清欠手段和国家
