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擅离玩忽军事职守罪既遂具体量刑标准

时间:2023-03-13 浏览:16次 来源:由手心律师网整理
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一、擅离玩忽军事职守罪的量刑标准

1、擅离、玩忽军事职守罪的具体量刑标准

根据《中华人民共和国刑法》第四百二十五条规定,指挥人员和值班、值勤人员擅离职守或者玩忽职守,造成严重后果的,应处以三年以下有期徒刑或者拘役;造成特别严重后果的,应处以三年以上七年以下有期徒刑;战时犯前款罪的,应处以五年以上有期徒刑。

2、法律依据

本罪的法律依据为《中华人民共和国刑法》。

二、擅离玩忽军事职守罪的构成要件

1、客体要件

本罪的客体是指挥和值班、值勤秩序。

2、客观要件

本罪在客观方面表现为擅离职守或者玩忽职守,造成严重后果的行为。擅离职守是指行为人擅自离开正在履行职责的岗位。玩忽职守是指行为人在履行职责的岗位上,严重不负责任,不履行或者不正确履行职责。除了擅离职守外,玩忽职守还包括滥用职权的行为,因为滥用职权也属于不正确履行职责。因此,对于符合擅离、玩忽军事职守罪其他构成要件的滥用职权行为,可以直接以擅离、玩忽军事职守罪论处,无需适用《刑法》第397条关于滥用职权罪的规定。例如,在飞行训练中,飞行指挥员随意改变训练计划,导致飞行事故的行为即属于这种情况。

3、主体要件

本罪的主体为特殊主体,即军队中的指挥人员和值班、值勤人员。这三类人员具有特殊的身份,承担着特定的职责,因此是军人违反职责罪的特殊主体。

4、主观要件

本罪在主观方面以过失构成。擅离职守的行为人对违反指挥和值班、值勤规章制度,擅离岗位的行为都是明知的,但对可能造成的危害后果抱有侥幸心理,认为不会发生,属于过于轻信的过失犯罪。而玩忽职守则是因疏忽大意没有预见可能造成的危害后果,或者虽然已经预见但轻信能够避免,主观上存在疏忽大意或者过于轻信的两种过失心理状态。

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