1、退休证的办理需要在达到国家法定退休年龄前30日前向用人单位或者档案托管部门提出书面申请;
2、然后向企业职工养老保险结算管理中心、企保中心缴纳社会化管理服务费;
3、申请通过之后，填写相关资料;
4、最后符合条件的发放退休证。
5、法律依据：
根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条
全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：
(一)男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
(四)因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
1、领取住房公积金。现在很多单位都有为职工缴纳住房公积金，但是只有在特殊情况下住房公积金个人账户余额才能被取出来，如果平时都没有提取过公积金，那么退休后是可以申请将个人住房公积金账户余额全部一次性取出的，退休提取住房公积金就需要提供退休证来证明你已经是退休人员。
2、领取独生子女奖励。在部分地区，独生子女父母在退休时通常可以领取一定的奖励，例如武汉独生子女父母退休时，分别可以领取3500元的一次性奖励，而领取独生子女奖励是需要提供独生子女证、退休证、身份证等相关资料的。
3、办理公交老人卡。退休后我们凭退休证是可以办理老年公交卡的，老年公交卡通常都会有费用减免优惠，例如免费乘车，或乘车费用减半，这对于退休人员来说也是一项非常不错的福利，日积月累省下来的乘车费也是一笔不小的费用。
4、门票优惠。现在的人退休后才算真正有属于自己的时间，所以很多人退休后都想要去到处游玩，通常旅游景点都是需要门票的，而退休人员持退休证购买门票一般都可以享受半价优惠。
当事人要办理退休证的，需要在达到国家法定退休年龄前30日前向用人单位或者档案托管部门提出书面申请;然后向企业职工养老保险结算管理中心、企保中心缴纳社会化管理服务费;申请通过之后，填写相关资料;最后符合条件的可及时按通知去领取退休证。希望以上内容能对您有所帮助，如果您还有其它问题可以点击下方按钮咨询，或者到手心律师网咨询专业律师。
关于工人的退休与继续工作的问题。根据不同情况和法律规定，包括年龄、工种和劳动能力等因素，工人可以办理退休手续并继续工作或者完全退出工作岗位享受相应待遇。特别是工伤职工，在达到退休年龄后，工伤保险基金还会补足因基本养老保险待遇低于伤残津贴的金额。
股份有限公司员工的退休年龄限制，根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》，男性员工需年满60周岁，女性员工需年满50周岁退休。另外，还规定了特殊工作条件下的员工退休年龄及手续办理。退休手续办理包括提交相关材料、计算退休金等步骤。
劳动合同的签订及相关风险提示。文章详细阐述了合同期限的三种形式、工作内容、工作地点、工作时间和休息休假等方面的规定。同时，文章特别提示了试用期的相关规定和风险，包括试用期包含在劳动合同期限内、试用期长短的限制以及违法约定的试用期所需承担的责任。
涉外离婚协议书的申请内容，涉及双方自愿离婚、财产分割、免除退休金、保险金、养老金及继承权、承担负债、免责条款、法律费用等条款。起草涉外离婚协议书时需注意双方可协议离婚或起诉离婚，必须亲自办理协议离婚，对协议书内容有疑问可寻求律师帮助。涉外婚姻的办理具
