对于被撞骨折的患者,赔偿金额的确定需要综合考虑患者的具体病情。这种评估通常需要患者与律师以及医疗鉴定机构进行综合评判。赔偿金额主要涉及到患者的具体损伤部位,因此在不同病情下,赔偿数额会有明显差异。
根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条规定,赔偿义务人应当赔偿受害人因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入。具体包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费等。对于因伤致残的受害人,赔偿义务人还应当赔偿其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失。这包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费,以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费。
如果将他人打骨折,将涉及到故意伤害罪,需承担相应的刑事责任,即可能会被判刑入狱。
根据不同伤害程度,故意伤害罪的量刑如下:
- 轻伤二级或一级:可判处3年以下有期徒刑、拘役或管制。
- 重伤二级或一级:可判处3年以上10年以下有期徒刑。
- 如果经法院审理认定,犯罪嫌疑人以特别残忍的手段致人重伤,并导致残疾,量刑与故意伤害致死相同,可判处10年以上有期徒刑、无期徒刑或死刑。
如果打人者未达到追究刑责的标准,将会按照治安管理处罚法第43条追究行政违法责任。一般情况下,处以5日以上10日以下拘留,并处200以上500以下罚款。
工伤脚掌骨折的赔偿标准,包括医疗费用全额垫付、停工留薪期工资发放、护理责任、住院伙食补助、伤残等级鉴定及工伤赔偿等内容。文章指出工伤职工在停工留薪期内原待遇不变,并由单位支付工资。具体赔偿标准包括一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业
右小腿胫腓骨折工伤赔付的相关法律规定。根据骨折治疗方式不同,赔付等级分为9级和10级。赔付金额根据当地赔偿标准和工伤保险缴费基数计算。工伤保险待遇包括医药费、停工留薪期工资、护理费、住院期间伙食补助费和交通费等。不同省份的具体规定可能有所不同,建议咨
工伤鼻骨骨折的伤残等级及赔偿方式,包括劳动能力鉴定标准和赔偿规定的详细解读。根据职工工伤与职业病致残程度鉴定标准,身体部位骨折愈合后可评定为十级伤残,享受工伤保险条例规定的待遇,包括一次性伤残补助金和一次性工伤医疗补助金等。同时,介绍了劳动能力鉴定的
手指骨折的工伤认定程序。劳动者在工作岗位上发生手指骨折,需向劳动部门申请工伤认定,并在伤情稳定后进行劳动能力鉴定以确定伤残等级。单位应在事故发生后及时通知经办机构并提出工伤认定申请,如未按规定办理,劳动者或其直系亲属、工会组织可在规定时效内提出。申请