1、享受长护险待遇条件：参保人员年满60周岁；已按规定办理申领基本养老金手续或者按规定完成居民医保缴费且享受居民医保待遇的；经老年照护统一需求评估达到规定等级且在评估有效期内的。
2、法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第十六条，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
长护险全称为长期照护保险。随着社会的不断进步，人们的生活压力也不断增大，养老护理逐渐成为一种社会需求，同时独生子女的家庭对老人的看护也是一种生活压力，所以国家为积极应对人口老龄化、解决失能人员长期护理和日常照料的难题，大力支持并开展了长期照护保险项目，主要是针对一些由于年纪大，得了疾病，以及残疾以至于生活不能自理，只能在自己家中或者在疗养院养护的而产生的一系列费用而支付的保险。长护险也是属于保险的范围，主要是被保险人因为身体的原因，长期护理会相应的产生不少的费用，而长护险则可以充当对护理费用的一种经济补偿。
希望以上内容能对您有所帮助，如果您还有其它问题可以点击下方按钮咨询，或者到手心律师网咨询专业律师。
犯罪人员养老保险的处理方式。对于服刑或劳教期间的职工，其个人账户会由社保机构保留并继续计息。退休后被判刑或劳教的职工，服刑期间不享受基本养老保险待遇，刑满后可按原标准继续领取基本养老金。对于被开除公职或刑满释放的人员，重新工作后的缴费年限可以与之前的
《中华人民共和国劳动合同法》中关于劳动合同终止的保存期限、解除或终止的手续、以及劳动合同终止的各类情形。用人单位需保存劳动合同文本两年，并在解除或终止劳动合同时办理相关手续。劳动合同终止的情形包括劳动合同期满、劳动者享受基本养老保险待遇、劳动者死亡等
再保险的定义、作用以及与原保险的区别。再保险是保险人通过合同将已承保的风险转移给其他保险人，以分摊风险，保障财务安全。再保险与原保险在建立方式、风险考虑重点及合同内容等方面存在差异，且再保险人与投保人之间无直接法律关系。
退休人员的劳动关系处理方式。文章指出，劳动者达到法定退休年龄时，劳动合同是否终止需根据具体情况处理。对于已享受养老保险待遇的劳动者，劳动合同可终止或转变为劳务关系；对于未享受养老保险待遇的劳动者，双方选择继续履行时，实质上是选择了特殊的劳动关系。文章
