当前位置:手心律师网首页 > 法律知识 > 劳动工伤 > 工伤认定 > 工伤认定标准 > 重庆职业病鉴定的规定是什么?

重庆职业病鉴定的规定是什么?

时间:2023-11-03 浏览:21次 来源:由手心律师网整理
278634
导读:重庆职业病鉴定的规定是:需要携带相关的材料自行提出职业病鉴定申请。在我国的工伤鉴定的规定中,一般情况下是劳动者与用人单位协商,双方就赔偿事项达成一致协议。如果双方协商无果,用人单位拒绝赔偿的情况下,劳动者可以到当地仲裁机构申请劳动仲裁。

重庆职业病鉴定的规定及分类

根据重庆市的规定,只有重庆市疾病预防控制中心有资格提供职业病鉴定报告。申请人需要先到具备鉴定资格的医院进行检查,然后再到重庆市疾病预防控制中心获取报告。

根据我国《职业病分类和目录》的说明,职业病总共分为10大类,包括尘肺病、职业性放射性疾病、职业中毒、物理因素所致职业病、生物因素所致职业病、职业性皮肤病、职业性眼病、职业性耳鼻喉口腔疾病、职业性肿瘤和其他职业病。这些10大类中共包含132种疾病。根据《职业病防治法》的规定,除了上述的10大类132种疾病外,其他疾病不属于职业病。即使属于《职业病分类与目录》中的疾病,也需要经过职业病鉴定机构的诊断才能确认为职业病。

职业病的申请鉴定流程

劳动者可以通过告知用人单位的方式提出职业病鉴定申请,如果用人单位拒绝,劳动者也可以自行提出申请。

申请流程如下:

1. 就近到职业病鉴定机构进行诊断

劳动者可以到用人单位所在地或者自己居住地的职业病鉴定机构进行诊断。

2. 提交相关材料

劳动者需要提交用人单位、劳动者本人的相关信息,包括过往病史和职业健康检查等材料。

3. 鉴定机构受理并进行诊断

职业病鉴定机构会受理申请并发出《职业病诊断受理通知书》,由至少3名具备职业病诊断资格的职业医师进行集体诊断。

4. 获取职业病诊断证明书

鉴定机构会提供一式四份的《职业病诊断证明书》,其中一份给劳动者,一份给用人单位,一份给用人单位所在地的卫生行政部门,鉴定机构自己也会存档一份。

职业病的赔偿和申诉

根据国家对工伤保险的规定,经过职业病鉴定后,劳动者可以享受工伤保险待遇或职业病待遇。劳动者可以凭借职业病诊断证明书要求用人单位支付相应的赔偿。通常情况下,双方会通过协商达成赔偿协议。如果协商无果,用人单位拒绝赔偿,劳动者可以向当地仲裁机构申请劳动仲裁。

需要注意的是,我国的法律法规严格保护劳动者的权益,对于在其他地方进行的工伤认定,是不具备法律效力的。鉴定机构在受理鉴定请求后,需要按照《重庆市职业病诊断与鉴定管理办法》的规定进行鉴定工作,否则申请人可以提出第二次鉴定请求,以保护自己的权益。

延伸阅读
  • 常年法律顾问

    公司治理、拟审合同、合同规划

    商务谈判、纠纷处理、财税筹划

  • 专项法律顾问

    并购重组、IPO、三板挂牌

    信托、发债、投资融资、股权激励

  • 工伤认定和评残认定的区别

    工伤认定和评残认定、司法鉴定和伤残评定与伤情鉴定之间的区别。申请鉴定主体、前提条件、依据、内容、所需材料和收费等方面都有所不同。其中,工伤认定和评残认定主要关注工作伤害及伤残程度,而伤残评定与伤情鉴定则更多涉及交通事故或其他伤害造成的身体损伤程度及影

  • 工伤劳动能力鉴定程序

    工伤劳动能力鉴定的程序。首先,申请鉴定需提交相关资料并满足条件;其次,委员会将初审资料,若不完整则要求补充;接着,从专家库中抽取专家组成鉴定组进行鉴定,必要时委托医疗机构诊断;最后,委员会在20日内送达鉴定结论,如对此不服可申请再次鉴定。

  • 工伤认定书超出一年会有何影响

    工伤认定超过一年的影响及处理方式。即使超过一年期限,劳动者仍可主张合法权益,工伤认定由统筹地区的劳动保障行政部门作出。申请工伤认定需提交相关材料,包括工伤认定申请表、身份证明、劳动合同、医疗证明等。如果材料不完整,劳动保障行政部门会告知需要补正的材料

  • 工伤配置辅助康复器具的报销问题

    工伤配置辅助康复器具的报销问题。根据《工伤保险条例》,工伤职工因需要和经鉴定,可安装辅助器具,费用由工伤保险基金支付。工伤认定依据包括工作时间、场所内因工作受伤、患职业病等情形。申请工伤认定需提交申请表、劳动关系证明、医疗诊断证明等材料,材料不完整需

  • 什么情况可以比照工伤处理
  • 裁员赔偿金的计算方法详解
  • 如何处理购买到假口罩的赔偿问题

服务热线:(工作日09:00-18:00)

183-1083-5653

咨询律师