根据《社会保险法》第十六条的规定，参加基本养老保险的个人，在达到法定退休年龄时，如果累计缴费满十五年，可以按月领取基本养老金。如果累计缴费不足十五年，个人有两种选择：
个人可以选择继续缴纳社会保险费，直到累计缴费满十五年，然后按月领取基本养老金。
个人也可以选择将社会保险转入新型农村社会养老保险或城镇居民社会养老保险，根据国务院规定享受相应的养老保险待遇。
根据法律规定，医疗保险要求个人缴纳满20年才能享受报销待遇。
根据法律规定，参加基本养老保险的个人需要缴纳满15年才可以领取养老金。
开封欧帕自动化有限公司与姜保和签订的劳动合同到期后未续签，姜保和离职后要求支付经济补偿金。法院判决该公司支付经济补偿金4813.62元和2010年1月份工资2199.50元。在劳动关系存续期间，该公司未为姜保和交纳养老保险费，法院要求补交拖欠的3个月
对于个人来说，如果想补缴保费，则只能缴纳养老金和医疗保险这两部分。根据法律规定，未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险和基本医疗保险，由个人缴纳基本养老保险费、基本医疗保险费。用人单位应当按照国家规定的
根据法律规定社保断交之后可以补交。社会保险方面中断以后再入保险，把中断期间的社会保险补齐，医疗保险要缴纳20年才能报销，养老保险要缴纳15年才可以领取养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
员工保险可以补交。由单位原因造成的保险漏缴能够进行补缴，同时还应补缴其他未缴纳的保险。如果单位没有申报的，则只能补缴养老。办理补缴需要的材料有职工档案和养老保险手册；《补缴基本养老保险费申请表》；劳动合同、工资发放明细表员工补缴当月个税证明等其他相关
