事情是这样的:3月20日左右,我哥哥和我嫂子的农用三轮车在一个需要拆迁的地方停着的时候,一个户主的三轮车倒车时司机不善驾驶撞在我哥哥车门上,司机跳下来后车未停止,司机跑到两车之间被挤伤(轻微伤,不严重),然后户主及司机等人并未说什么就发动三轮车要走,我哥哥就问他们说你们撞了我的车怎么什么都不说就走,对方有个妇女说给你修车可以,但要给我们这个司机看病(挤伤的那个司机),我嫂子当时说凭什么给他看病,并不是我们的错,结果他们有五六个人就上前打我嫂子,又有七八个人上前打我哥哥,后打得我嫂子满脸是血的时候我哥哥跑到三轮车上拿了两把砍树用得刀自卫,砍伤两个人(轻微伤),刀背碰了一个人的手臂,开始我哥哥打了110,后来我嫂子又打110时对方将我嫂子的手机抢过去并摔坏,殴打进行1个多小时,后110来到后将我哥哥带去派出所,因尿血保出就医。后来,对方将我家三轮车油管子拔掉,是我们无法开走车,在后来车被拉到派出所。最初家里不知道,只是听说我哥哥打架了,砍伤人了,去医院给他们送了1000元钱。然后,辖区派出所在4月6日上午进行调解,我哥哥因在医院无法去,我爸爸和我另外一哥哥去的派出所,未见对方人,派出所就直接说要我们赔钱,还什么也不让我方辩论。像这种情况,我们该如何走下一步?请各位律师帮忙,谢谢
补充:砍伤人后对方仍不罢休,抢过刀去以后用铁棍将我哥哥右肾打伤(轻伤)
答:轻伤的话可以追究刑事责任了,对方要赔你哥哥的才是,看你说的情况,赶快请个律师为你伸张正义吧。
试用期内劳动者在工伤情况下的待遇法律依据。试用期内的劳动者与公司存在实际劳动关系,受到法律保护。医疗期间和伤残等级鉴定后,劳动者享有相应的待遇,包括医疗费用全额报销、按月发放工伤津贴或伤残抚恤金等。不同伤残等级也有不同的待遇,如一次性伤残补助金、生活
上班摔伤的赔偿问题,详细阐述了工伤事故责任的认定要件,包括劳动关系的判断标准、人身损害事实以及排除职工故意引起的事故等。同时,介绍了工伤赔偿的程序,包括用人单位申请工伤认定、伤残鉴定和确定赔偿标准等步骤。
工伤保险赔偿的范围及责任。当员工发生工伤时,工伤保险基金负责支付工伤相关的费用,包括医疗费用、伤残补助等。雇主需承担未购买工伤保险时的全部赔偿。工伤认定范围包括工作时间内的事故伤害、职业病等。职工在特定情形下享受工伤保险待遇。
临时工工伤期间是否有工资待遇问题,指出临时工只要符合工伤条件就应享有工伤待遇和工资。同时,文章介绍了工伤保险的定义和作用,包括为劳动者提供医疗救治和生活保障等帮助。还提到了工伤后的等级鉴定和劳动能力鉴定,以及工伤保险费的缴纳规定。