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医疗事故赔偿:判定责任构成要件

时间:2024-07-14 浏览:41次 来源:由手心律师网整理
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  《工伤保险条例》规定,职工发生事故伤害,所在单位应当自事故伤害发生之日起三十日内,向劳动保障部门提出工伤认定申请。

  用人单位未提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起一年内,可以直接向单位所在地劳动保障部门提出工伤认定申请。

  提出工伤认定申请应当提交下列材料:

  (一)工伤认定申请表(当地劳动部门领取);

  (二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;

  (三)医疗诊断证明书(包括门诊病历、急诊病历、住院病历的复印件);

  劳动保障部门收到工伤认定申请之日起六十日内作出《工伤认定书》,并通知单位和职工或亲属。职工凭《工伤认定书》可以申请工伤伤残鉴定和享受工伤待遇。

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