根据相关法律规定，工伤认定机构应在受理工伤认定申请后的60天内出具工伤认定结论书。
用人单位应在发生工伤事故后的30天内申请工伤认定，而员工个人及其家属的申请时限为工伤事故发生后的一年内。
职工因工死亡，其直系亲属可以从工伤保险基金领取丧葬补助金。该补助金金额为统筹地区上年度职工月平均工资的6个月。
供养亲属抚恤金根据职工本人工资的一定比例发放给因工死亡职工生前提供主要生活来源且无劳动能力的亲属。具体标准为配偶每月40%、其他亲属每人每月30%。孤寡老人或孤儿在上述标准的基础上增加10%。供养亲属的抚恤金之和不得高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院劳动保障行政部门规定。
一次性工亡补助金标准为统筹地区上年度职工月平均工资的48个月至60个月。具体标准由统筹地区的人民政府根据当地经济、社会发展状况规定，并报省、自治区、直辖市人民政府备案。
行政部门应受理符合申请条件的工伤认定申请。如果申请材料不齐全，行政部门将要求在15日内补齐。
劳动保障行政部门应在30日内对材料齐全、证据可靠的申请做出工伤认定决定。
劳动保障行政部门应以书面形式通知单位、工伤职工或其亲属、经办机构工伤认定决定。如果对认定通知有疑义或不服，可以在收到通知书之日起60日内向上级行政机关申请复议，或者三个月内向人民法院提起行政诉讼。
综上所述，工伤死亡的认定时间是有限制的，工伤认定机构应在受理工伤认定申请后的60天内出具工伤认定结论书。
伤情鉴定的费用标准和相关流程。鉴定工作一般由县级以上公安机关法医进行，或由司法鉴定机构代为鉴定并由公安机关委托完成，费用由公安机关负担。申请鉴定需提交相关材料，包括《工伤认定决定书》、诊断证明、病历材料等。不同鉴定机构的费用标准也有所不同，但总体上不
劳动能力鉴定的程序。申请鉴定需要提交相关材料，包括工伤认定决定书、诊断证明、病历材料等。劳动能力鉴定委员会在收到申请后审核材料，组织鉴定并作出结论，伤情复杂的可延长鉴定时间。专家组根据工伤职工伤情提出鉴定意见，劳动能力鉴定委员会根据意见出具鉴定结论书
承包经营企业的工伤处理流程及责任。工伤认定条件包括工作时间内外因工作原因受伤等多种情形。用人单位需及时申请工伤认定，工伤待遇包括一次性伤残补助金等。企业需为职工缴纳工伤保险费，如实行承包经营，工伤保险责任仍由职工劳动关系所在单位承担。
员工在上班期间发生交通事故并承担次要责任时，能否认定为工伤的问题。依据我国工伤保险条例的规定，员工在特定情况下可以认定为工伤。具体责任认定和流程需按照相关法律法规执行。
