我们知道，代理需要取得他人的授权，并且需要在权限范围内活动，否则就是无权代理，需要他人追认才有效。那么，无权代理人承担什么样的责任呢?今天，手心律师网小编整理了以下内容为您答疑解惑，希望对您有所帮助。
无权代理行为人的责任
合同法第48条第1款规定：“行为人没有代理权、超越代理权或者代理权终止后以被代理人名义订立的合同，未经被代理人追认，对被代理人不发生效力，由行为人承担责任。”行为人承担何种责任，一种意见认为应由行为人履行，即承担有效合同的责任；另一种意见认为合同对被代理人无效，对行为人也无效。
我们认为应承担无效合同的责任。合同行为属表意行为，以双方当事人真实、自愿的意思表示为前提。行为人没有代理权、超越代理权或者代理权终止后以被代理人名义订立的合同，其名义当事人是被代理人和相对人，但因被代理人不予追认，故被代理人没有为意思表示，不可能在其和相对人之间产生合同关系；合同由行为人假借被代理人的名义和相对人订立，但行为人并非合同规定的当事人，故也不应承担履行合同的责任。因此，合同应属无效合同，由行为人和相对人按照合同法第58条的规定处理。当然，如果行为人愿意履行合同相对人也同意的，或者行为人已经履行了合同的主要义务相对人也接受的，视为双方在事实上产生合同关系，但此属另一法律关系，生效的是行为人和相对人之间的合同，原来以被代理人名义订立的合同，仍应确认无效。
无偿委托合同发生损失的赔偿问题。对于侵权损害，受托人应承担赔偿责任，委托人如有过失也需负责。违约损害赔偿则适用过错责任原则。无偿委托中，受托人仅对重大过失负责；有偿委托中，受托人需承担一般过失责任。委托合同涉及委托他人处理事务，分为有偿和无偿，其中可
合同法中的法定解除权的效力。文章详细阐述了不可抗力、预期违约、迟延履行等违约情况下非违约方行使解除权的条件和情形。此外，还提到了不安抗辩权和其他法律规定的情形下，当事人享有的解除合同的权利。文章旨在明确合同解除的法律规定，为当事人提供明确的法律指导。
单位返聘退休人员是否需要签订劳动合同的问题。根据劳动合同法和相关规定，退休人员不属于劳动者范畴，不需要签订劳动合同，但用人单位可以与其签订书面协议明确双方权利和义务。如果用人单位在合同到期后未能及时办理相关手续，继续雇佣退休人员，则需承担相应责任。
买卖合同中的欺诈手段，包括伪劣产品替代履行法、不履行或不完全履行欺诈法等八种常见欺诈方式。同时，文章也介绍了买卖合同当事人的反欺诈措施，如加强买卖合同管理、签订前的反欺诈审查和签订时的反欺诈审查等。
