根据我国《企业破产法》的规定，当一家公司无法清偿到期债务或者明显缺乏清偿能力时，即使面临诉讼，也有权利申请公司破产。
根据《中华人民共和国企业破产法》第二条的规定，当企业法人无法清偿到期债务，并且其资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力时，应按照该法规定进行债务清理。
如果企业法人存在上述情形，或者明显丧失清偿能力的可能性，可以依照该法进行重整。
根据《中华人民共和国企业破产法》第七条的规定，当债务人出现《中华人民共和国企业破产法》第二条规定的情形时，可以向人民法院提出重整、和解或者破产清算的申请。
当债务人无法清偿到期债务时，债权人可以向人民法院提出重整或者破产清算的申请。
如果企业法人已经解散但尚未进行清算或者清算未完毕，并且其资产不足以清偿债务，法律规定负有清算责任的人应向人民法院申请破产清算。
企业破产时如何优先清偿职工工资的问题。依据我国破产法规定，职工工资及相关费用、社会保险费用和税款在破产清算时享有优先清偿权，清偿顺序严格。只有在清偿完这些费用后，才能清偿普通破产债权。董事、监事和高级管理人员的工资计算方式也有明确规定。这一制度旨在保
中国新破产法中债权申报期限的相关规定。法院根据法定范围确定申报期限，最短不少于30日，最长不超过3个月。债权人必须在此期限内申报债权，否则将无法参与破产程序。同时，《破产法》规定债务人在受理破产申请后需提交相关财产和债务情况报告，法院在审查发现不符合
破产债权表决规则的重要性。其中涉及表决制度的基本依据、多数决定原则、确定正式表决范围、规定表决权比例和采用适当的表决方式等。通过核查程序划分债权人类型，并规定出席会议的有表决权的债权人比例不低于半数。最后建议使用无记名投票或电子投票方式决定通过规则，
企业破产法中债权人会议主席的选举程序及其职责。根据法律规定，主席由人民法院从具有表决权的债权人中指定，其职责是主持债权人会议。同时，债权人会议行使多种职权，包括核查债权、监督管理人、决定债务人的营业等，并需对所议事项作出决议和会议记录。
