受到留党察看处分的党员在试用期内受到处分后，应向党小组提出书面申请，申请恢复正式党员权利。申请中需包括对自己犯错误的认识、留党察看期间改正错误的情况以及继续努力的方向等内容。
支委会将根据申请和考察情况进行讨论。如果事实证明错误已经得到改正，可以恢复正式党员权利。恢复正式党员权利需经过支部党员大会讨论通过，并报上级党委批准后生效，同时报备原批准给予留党察看处分的党委。
为了进一步落实党要管党、从严治党的要求，市纪委机关、市委组织部发布了《受党纪政纪处分或组织处理党员干部管理办法（试行）》，以加强对受党纪政纪处分或组织处理党员干部的教育、管理、监督和服务。
该办法适用于全市各级机关、参照公务员法管理的事业单位和人民团体，适用对象为受党纪政纪处分或组织处理的党员干部。党纪处分包括警告、严重警告、撤销党内职务、留党察看、开除党籍；政纪处分包括警告、记过、记大过、降级、撤职；组织处理包括诫勉、调离岗位、改任非领导职务、引咎辞职、责令辞职、免职、降职等。
办法明确了受处分或处理党员干部所在单位及党组织在处分或处理后的职务、职级、待遇调整等方面的工作职责。根据受党纪处分、政纪处分、组织处理的不同，明确了影响期或处分期、职务职级、工资调整、影响期或处分期内工作安排以及终止党代表资格等内容。此外，办法还规定了受处分或处理党员干部年度考核工作、评先表优资格等问题。
办法规定，受党纪政纪处分或组织处理领导干部影响期或处分期满后，如果其德才表现和工作实绩突出，并且符合任职条件，可以提拔任职。同时，办法明确了受处分或处理领导干部影响期或处分期满后首次提拔任职、再次提拔任职或重新任职的办理程序和要求。
合同试用期规定的内容。试用期约定需遵循六点规定，包括协商约定、期限限制、计算方式等。试用期包括在劳动合同期限内，同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。试用期工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或劳动合同约定工资的80%。
试用期工资的问题。试用期工资需根据劳动合同来确定，合同中有约定就有有效益工资。试用期的时间长短和次数限制因劳动合同期限而异。不得约定试用期的情况包括完成一定任务的合同和期限不满三个月的劳动合同。试用期工资不得低于单位最低档工资或合同约定工资的百分之八
在处理公车私用行为时，需要充分考虑这种行为所造成的后果和不良影响，并严格依照法定程序进行。《中国共产党纪律处分条例》第一百零七条，违反有关规定配备、购买、更换、装饰、使用公务用车或者有其他违反公务用车管理规定的行为，对直接责任者和领导责任者，情节较重
行政处罚算是属于违法但并不一定属于违纪，行政处罚是指行政机关对违法人员进行的处罚，而被行政处罚的人都是有违法行为的，而违纪是提违反党内纪律的违纪行为进行的纪律处罚。行政处罚对象实施的违法行为未超过追究时效。每种党纪处分都有相对应的影响期，影响期届满后
