根据我国法律的规定，重大责任事故是指在生产和施工的过程中，因违反相关的安全法则和规章制度，而造成的重大伤亡事故或者其他严重损害的行为。而重大劳动安全事故是指由于生产设备和条件的不合格，而造成的重大伤亡事故或者其他严重损害的行为。
两种罪名的界定具有相似之处。首先，它们都涉及安全生产的领域，例如矿难、爆破、塌方等事故中，由于违章操作或违规操作而造成。其次，两者的结果都是造成了重大伤亡事故或其他严重伤害的行为，一般都会导致人员的死伤事故，都对人民群众的生命财产安全造成了极大的损失，应当处以严厉的惩罚。
二者的区分也比较明显。首先，在犯罪主体上的区别，重大责任事故罪的主体是自然人，而重大劳动安全事故罪的主体是法人。其次，在犯罪行为方式上的区别，重大责任事故罪属于作为犯罪，而重大劳动安全事故罪则属于不作为犯罪。
重大责任事故罪的主体是指在自然状态下生长的个人。具体到对犯罪事实的判定中，重大责任事故责任罪的主体，一般是工矿企业或单位的普通员工或负责指挥、领导或监督职能的相关责任人。
例如，在2013年2月发生在江西省江州市某厂房的一起重大伤亡案件中，事故的犯罪主体为安某个人。根据调查认定，安某在搭建物料提运机械时未能进行合理的连接，导致机械倒塌，造成一人死亡一人重伤。安某的违规操作直接导致了事故的发生，因此应当判定为重大责任事故罪。
重大劳动安全事故罪的主体是指负责的工矿企业、党政机构和监管部门。根据我国法律规定，重大劳动安全事故责任罪的主体应该由相关的组织来承担。
例如，在2011年4月甘肃省武威市某建筑工地发生的一场伤亡事故中，犯罪主体为建筑工地和施工单位。该建筑工地违法开工，导致工人在砌墙作业时发生坠亡事故。由于建筑工地违反了劳动法对工人权益的保护规定，以及施工设备和照明设备不符合国家要求，因此应当判定为重大劳动安全事故罪。
重大责任事故罪是由于相关责任自然人的违规违章操作而造成的重大伤亡事故。其犯罪行为具有相对的主动性。根据我国法律规定，重大责任事故罪是因违反了相关法律法规对安全生产、作业的规定而造成。
例如，在上述案例中，安某未按照安全规章制度进行操作，违反了相关的行业标准和具体规定，导致了事故的发生。安某的违规操作和故意犯罪行为都是造成事故的原因，因此应当判定为重大责任事故罪。
重大劳动安全事故罪是指相关责任单位对安全生产条件和设施的忽略而导致的事故。其犯罪行为是由于相关责任单位不符合国家规定，造成了施工现场的安全漏洞和设备的不健全。
例如，在上述案例中，建筑工地违反了国家劳动法对工人的保护规定，以及相关的安全标准和章程，导致了事故的发生。建筑工地的违法开工和不符合国家要求的设备和安全措施都是造成事故的原因，因此应当判定为重大劳动安全事故罪。
劳动安全卫生专项集体合同的订立目的和依据，以及合同的具体内容和条款。合同旨在规范企业和职工在生产经营活动中的行为，加强安全生产管理和监督，维护职工的劳动安全卫生权益，包括安全生产管理、工会参与安全生产、合同签订和履行、劳动安全卫生的主要内容以及监督和
劳动安全卫生管理制度及分类，包括安全生产责任制、安全技术措施计划管理制度、安全生产教育制度、安全生产检查制度、劳动安全卫生监察制度、伤亡事故报告和处理制度等。这些制度是为了保护劳动者在生产过程中的健康和安全，促进安全生产，明确规定了各项计划措施的完成
重大劳动安全事故罪，是指工厂、矿山、林场、建筑企业或者其他企业、事业单位的劳动安全设施不符合国家的规定，经有关部门或者单位职工提出后，对事故隐患仍不采取措施，因而发生重大伤亡事故或者其他严重后果的行为。
对于无证经营行为触犯刑律的，依照刑法关于非法经营罪、重大责任事故罪、重大劳动安全事故罪、危险物品肇事罪或者其他罪的规定，依法追究刑事责任。 (四)其他严重扰乱市场秩序的非法经营行为。
