1、出现民工恶意讨薪成功的，多为现场劳务管理的不好，无签到表，无打卡，无合同，无身份证明，工资表或上述表不规范，出现隐患，，政府通常会站在弱势劳工一方，有证据或付款凭证依据的按合同付款，法律支持规范化劳务管理，政府亦是如此。
2、民工头，带头闹事，施工方可以直接发工资给民工，做好合同、签到表，工资表，收款凭证，施工方不欠民工钱，民工头即使想闹事也闹不起来;民工头只能从其他地方找民工来闹事，这个只要查他们的身份证和合同是否是你所在项目的，一查便知。有合同的按合同，无合同的恶意讨薪，法律上不予支持。
低价承接工程，高价讨要工资。以略低于市场的价格，承接劳务作业，在施工工程中以施工难度大、劳动力价格上涨等要求增加较大劳务工程款，否则拒绝施工、并拒绝撤场。采用少量人员承接工程，聚集大量农民工讨要工资。在承接工程时满足发包较少用工人员的要求，一旦签订协议，则带领较多农民工到现场，如发包方拒绝，则拒绝撤场，高价索要撤场费。在施工过程中产生质量、安全、进度问题，拒绝承担协议责任，与发包方发生矛盾。
所谓“恶意讨薪”，是指包工头串通部分农民工，伪造证据，虚报、冒领工资，或者煽动农民工采取激进手段要挟、勒索，超额索赔以获取非法利益的行为。刑法并未规定恶意讨薪罪，这不是犯罪，可能会受到刑事处罚。
刑事附带民事诉讼中的责任主体问题，包括未成年人的监护人、共同致害人和法人的连带责任等特殊情况下的责任主体。文章指出，在刑事附带民事诉讼中，被告人的死亡不会免除其民事责任，但赔偿责任由继承人承担，限于继承财产中的金额。具有法律行为能力的人是基本的责任主
车祸死亡赔偿金额的计算方法，包括医疗费、死亡赔偿金、精神损害抚慰金、其他合理费用、丧葬费以及被扶养人生活费等各项费用的计算依据和公式。根据相关法律法规和司法解释，详细解释了各项费用的计算方法和标准。
民事责任年龄的划分及法律规定。根据《民法通则》和《民法总则》，公民被分为具有完全行为能力的人、限制行为能力人以及无民事行为能力人。具有完全行为能力的人独立承担民事责任，而限制行为能力人和无民事行为能力人需要在法定代理人的监护下进行民事活动。这一划分有
被诬告打官司的费用问题。诬告陷害是公诉案件，不需向法院提起诉讼，因此不需花费金钱。被诬告者可要求被告承担民事责任，如停止侵害、消除影响、赔礼道歉及赔偿损失。若后果严重，诬告者可能承担刑事责任，执法机关也可能承担国家赔偿责任。被诬告者若败诉可申请上诉，
