根据法律规定,原审人民法院对于上级人民法院按照上诉程序发回重新审判的案件,应当另行组成合议庭,依照第一审程序进行审判。是否改判,根据案件查明的证据和事实确定。
二审法院如此认定,说明这个案件一审法院认定事实是有问题的。二审法院依法撤销原判发回重审是有法律依据的。发回原审法院后,原审法院应当另行组成合议庭重新审理,一审法院重审后做出的判决依法仍可以上诉。
根据《刑事诉讼法》第二百三十六条的规定,第二审人民法院对不服第一审判决的上诉、抗诉案件,经过审理后,应当按照下列情形分别处理:
根据《刑事诉讼法》第二百三十九条,原审人民法院对于发回重新审判的案件,应当另行组成合议庭,依照第一审程序进行审判。对于重新审判后的判决,依照本法第二百一十七条、第二百一十八条、第二百一十九条的规定可以上诉、抗诉。
刑诉二审的公开审理范围,包括原判事实不清、证据不足需要直接核查和开庭审判的案件;当事人上诉的案件,应开庭审理;涉及律师代为上诉、重大复杂或有社会影响的案件等应开庭审理的情形。为了确保二审裁判的质量和社会效果,强化刑罚的教育功能,涉及原审审判人员违法乱
刑事处罚与不起诉决定的法律规定。首先介绍了刑事处罚的种类,包括主刑和附加刑。然后详细阐述了不起诉决定的情形,包括无犯罪事实或不应追究刑事责任、证据不足、符合刑事诉讼法规定的情形以及犯罪情节轻微或免除刑罚等。同时,还介绍了不起诉决定的法律后果,包括制作
确认劳动关系证据不足时的处理方法,包括无法确认劳动关系时的证据参考和事实劳动关系的确认规定。同时,也介绍了劳动关系的确认条件、主体资格、劳动者的资格、劳动规章制度、有报酬的劳动和劳动者为用人单位业务的组成部分等。最后,简要概述了确认劳动关系的程序,包
公务员在定罪免处后的职业恢复问题。根据相关法律条例规定,公务员在特定情况下可以恢复上班,如没有犯罪事实或犯罪证据不足等。但如果公务员在受到处分前已被判刑,则会被开除。文章对公务员职业恢复的相关规定进行了详细的阐述。