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公司有权没收手机吗

时间:2024-01-16 浏览:88次 来源:由手心律师网整理
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在公司上班的时候玩手机了,有些员工的手机就被公司给没收了,理由是违反了公司的规章制度。在自己的手机被公司没收了后,员工觉得公司的做法不太合理,认为公司是没有权利没收自己的手机的。手心律师网小编告诉我们要看实际情况。

公司是否有权没收手机?

手机财产权的保护

根据我国法律,手机作为个人的合法财产,享有财产权的保护。因此,公司无权随意没收私人财物。公司未经法律授权擅自没收私人财产是违法行为,构成侵权行为。根据国家法律,公民的合法私有财产受到法律保护。

《民法典》的适用

2021年1月1日起,《民法典》将正式生效。在此之前,根据《民法通则》及其相关解释的规定,其效力将持续到2020年12月31日。与《民法典》相冲突的其他法律将由新的司法解释所取代。

法律规定

根据《中华人民共和国民法通则》第七十五条第二款的规定,公民的合法财产受到法律保护,禁止任何组织或个人侵占、哄抢、破坏或非法查封、扣押、冻结、没收。

公司管理制度与手机没收

如果公司的管理制度明确规定在上班期间不得随身携带手机,要求将手机放置在行李间或公司指定的存放地点,而职工违反了这一规定,公司应该以警告为主要处罚方式。只有在职工屡教不改的情况下,可以考虑进一步处罚,但不得随意没收手机。

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