怎样区分重大责任事故罪与非法采矿罪？非法采矿罪是指违反规定，未取得采矿许可证擅自采矿，进入国家规划矿区、对具有重要价值的矿区和他人矿区范围采矿的，擅自开采实行保护性开采的特定矿种，经责令停止开采后拒不停止，造成矿产资源破坏的行为。重大责任事故罪、重大劳动安全事故罪与非法采矿罪的区分重大
2023-02-03
非法采矿罪的相关法律条文本文就其相关内容作相应介绍。第三百四十三条第一款 违反矿产资源法的规定，未取得采矿许可证擅自采矿的，擅自进入国家规划矿区、对国民经济具有重要价值的矿区和他人矿区范围采矿的，擅自开采国家规定实行保护性开采的特定矿种，经责令停止开采后拒不停止开采，造成矿
2022-10-27
非法采矿是怎么处罚的非法采矿罪，是违反矿产资源法的规定，未取得采矿许可证擅自采矿，擅自进入国家规划矿区、对国民经济具有重要价值的矿区和他人矿区范围采矿。
2022-05-10
破坏性采矿罪的犯罪构成客观方面表现为违反矿产资源法的规定，采取破坏性的开采方法开采矿产资源，造成矿产资源严重破坏的行为。主体为达到刑事责任年龄、具备刑事责任能力的人和单位。由此可以看出，破坏性采矿罪与非法采矿罪的最大区别在于破坏性采矿罪的构成要件中并不要求“未取得采矿许可
2022-05-07
最高法关于非法采矿罪的判决标准是什么1、最高法关于非法采矿罪的判决标准，是根据《刑法》第三百四十三条第一款 违反矿产资源法的规定，未取得采矿许可证擅自采矿，擅自进入国家规划矿区、对国民经济具有重要价值的矿区和他人矿区范围采矿，或者擅自开采国家规定实行保护性开采的特定矿种，情节严重的，处三
2022-04-15
非法采矿罪的量刑标准是什么违反矿产资源法的规定，采取破坏性的开采方法开采矿产资源，造成矿产资源严重破坏的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。本罪在客观上表现为违反矿产资源保护法的规定，非法采矿，矿产资源破坏的行为。非法采矿包括四种情形：。其主观目的是为获取矿产品以牟利。
2022-03-07
非法采矿罪与盗窃罪存在牵连关系吗违反矿产资源法的规定，采取破坏性的开采方法开采矿产资源，造成矿产资源严重破坏的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。
2022-01-03
最高法关于非法采矿罪的司法解释违反《中华人民共和国矿产资源法》《中华人民共和国水法》等法律、行政法规有关矿产资源开发、利用、保护和管理的规定的，应当认定为刑法第三百四十三条规定的“违反矿产资源法的规定”。未取得海砂开采海域使用权证，且未取得采矿许可证，采挖海砂，符合刑法第三百四十
2020-07-21
非法挖沙构成什么罪根据我国《刑法》相关规定，非法挖沙情节严重的，构成非法采矿罪。偷挖沙土违反违反矿产资源保护法的规定，未取得采矿许可证擅自采矿的，擅自进入国家规划矿区、对国民经济具有重要价值的矿区和他人矿区范围采矿的，擅自开采国家规定实行保护性开采的特定矿种，经责令停
2020-07-21
非法采砂入刑标准非法采砂涉嫌构成非法采矿罪。违反矿产资源法的规定，采取破坏性的开采方法开采矿产资源，造成矿产资源严重破坏的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。
2020-05-25
盗窃罪与非法采矿罪的区别非法采矿罪在客观上表现为违反矿产资源保护法的规定，非法采矿，矿产资源破坏的行为。
2020-05-25
非法采矿罪多少够刑事依据我国《物权法》的规定，地下埋藏的矿产资源是哪国家所有的，任何人未经有关部门的批准，是不能对矿产资源进行开采的，如果非法开采的，就会有可能构成非法采矿罪。非法采矿罪是对我国矿产资源进行破坏，侵犯国家利益的行为，而对矿产资源进行破坏，价值达到5万以上
2020-05-25
非法采矿罪的司法解释是什么?为依法惩处非法采矿、破坏性采矿犯罪活动，根据刑法有关规定，现就审理这类刑事案件具体应用法律的若干问题解释如下：。第一条 违反矿产资源法的规定非法采矿，具有下列情形之一，经责令停止开采后拒不停止开采，造成矿产资源破坏的，依照刑法第三百四十三条第一
2020-05-25
行政诉讼的时效规定。包括复议申请、直接起诉、特殊情况延长期限、行政机关履行职责、未告知诉权或起诉期限、不知道具体行政行为内容和超过起诉期限的原因等方面的规定。旨在明确行政诉讼的时效要求和相关规定，以保障公民、法人或其他组织的合法权益。
新《民诉法》下的诉讼保全程序，包括担保要求、申请方式、财产保全措施、诉前和诉讼中的保全申请时间以及保全对象的界定。担保不是必须的，法院有一定的裁量权；申请方式包括书面和口头；保全措施包括查封、扣押等；诉前保全在起诉前，诉讼保全在诉讼程序开始后；保全对
建筑法中承包单位违法转包行为的相关内容。承包单位违法转包行为被明确界定为不派出项目管理班子、不进行质量、安全等管理，将承包工程全部或分包转包给他人的行为。合法分包则需满足四个条件，包括总承包单位自行完成主体结构施工等。此外，文章还涉及了建设工程质量管
公司法中关于监事会的设立和职权的相关内容。包括监事会的组成和人数、成员的产生方式、监事会主席的职责、监事的任期及变动处理，以及监事和监事会的职权等方面。同时强调了监事在公司中的重要性和监督作用，并明确了董事和高级管理人员不得兼任监事。
