中外合资企业是否需要设立监事会如果属于有限责任公司的，股东人数较少或者规模较小时可以不设立监事会。设立监事会的，其成员不得少于三人，其中应当包括股东代表和适当比例的公司职工代表。
2022-09-07
有限责任公司监事有多少职工代表有限责任公司设监事会，其成员不得少于三人。监事会应当包括股东代表和适当比例的公司职工代表，其中职工代表的比例不得低于三分之一。股东人数较少或者规模较小的有限责任公司，可以设一至二名监事，不设监事会。
2022-09-05
什么样的公司应该成立董事会董事会的人数必须是单数，董事会决议实行一人一票。第五十一条 有限责任公司设监事会，其成员不得少于三人。监事会应当包括股东代表和适当比例的公司职工代表，其中职工代表的比例不得低于三分之一，具体比例由公司章程规定。本法第四十五条关于有限责任公司董事的规定
2022-07-13
有限责任公司议事规则由哪个部门制定综上所述，有限责任公司议事规则不是国家法律制度，属于公司规定的规章制度，在公司，董事会，监事会和股东会的议事规则都应该清楚的体现在公司章程中，公司的其他主管部门也应该制定规范的议事规则。
2022-05-09
想要不违反规定监事会需要满足哪些条件股东人数较少或者规模较小的有限责任公司，可以设一至二名监事，不设监事会；
2022-05-06
公司监事有法律责任监事的任职为三年，可以连选连任。人数较少以及规模较小的有限责任公司可以不设立监董事会，但是应当设立一至二名执行监事。第五十一条 有限责任公司设监事会，其成员不得少于三人。根据监事有无过错确定，有过错的，需要承担法律责任。监事不得利用其关联关系损害公司
2022-05-05
一人有限责任公司监事算是员工吗监事是公司监事会成员。但是公司雇员可以兼任公司的董事或监事。事实上，雇员代表兼任监事的很多，也是规范化运作的法律法规的要求。监事会应当包括股东代表和适当比例的公司职工代表，其中职工代表的比例不得低于三分之一，具体比例由公司章程规定。监事会设一人，由全
2022-04-29
股份有限公司监事会是如何组成的监事会的职权有对于公司董事以及高级管理人员执行职务行为进行监督、提议召开临时股东会会议以及向股东会会议提出提案等。第五十一条 有限责任公司设监事会，其成员不得少于三人。股东人数较少或者规模较小的有限责任公司，可以设一至二名监事，不设监事会。
2022-04-21
有限责任公司监事会职责有哪些检查公司财务；有限责任公司监事的任期。监事任期届满未及时改选，在改选出的监事就任前，原监事仍履行监事职务。
2022-04-21
公司的监事会对股东大会负责吗监事会以董事会和经理层人员为监督对象；董事、高级管理人员应当如实向监事会或者不设监事会的有限责任公司的监事提供有关情况和资料，不得妨碍监事会或者监事行使职权。
2022-04-21
一人公司章程不设董事会不设监事会是否符合法律规定可以设一至二名监事，不设监事会；这是一人公司与一般情形下的有限责任公司的不同之处，通常情形下有限责任公司的股东是两人或两人以上。至于一人公司是否设立董事会、监事会，则由公司章程规定，可以设立，也可以不设立，法律未规定其必须设立；
2022-04-20
公司监事会人员由哪些构成监事会中的职工代表由公司职工通过职工代表大会、职工大会或者其他形式民主选举产生。本法第五十二条关于有限责任公司监事任期的规定，适用于股份有限公司监事。那么监事会的成员采取民主选举的方式产生，有限责任公司的监事会成员不得少于三人，股东少的有限责任公司可
2022-04-20
有限责任公司监事会的职权是有哪些对董事、高级管理人员执行公司职务的行为进行监督，对违反法律、行政法规、公司章程或者股东会决议的董事、高级管理人员提出罢免的建议；提议召开临时股东会会议，在董事会不履行《公司法》规定的召集和主持股东会会议职责时召集和主持股东会会议；公司章程规定的其他职
2022-04-18
公司法关于监事会的规定有什么股东人数较少或者规模较小的有限责任公司，可以设一至二名监事，不设监事会。
2022-04-15
有限责任公司的监事会的成员不得少于多少人监事会应当包括股东代表和适当比例的公司职工代表，其中职工代表的比例不得低于三分之一，具体比例由公司章程规定。监事会设主席一人，由全体监事过半数选举产生。监事会主席召集和主持监事会会议;监事会主席不能履行职务或者不履行职务的，由半数以上监事共同推举一名
2022-04-12
监事会章程的相关规定有哪些第五十一条有限责任公司设监事会，其成员不得少于三人。股东人数较少或者规模较小的有限责任公司，可以设一至二名监事，不设监事会。监事会应当包括股东代表和适当比例的公司职工代表，其中职工代表的比例不得低于三分之一，具体比例由公司章程规定。
2022-04-11
违约金的定义、性质、分类和法律特征。违约金分为法定和约定两种类型，具有赔偿性和惩罚性。中国某进出口公司因未实际估计自身履约能力，签订了一份无法按时履行的合同，最终支付巨额违约金。为防范此类欺诈，应了解自身实际履约能力，签订合同时需实事求是，确保能在规
如何应对家庭暴力问题，介绍了相关的合法途径和法律知识。受害者可以向所在单位、居民委员会等机构投诉求助，也可向公安机关报案或起诉。任何单位和个人都有义务及时劝阻正在发生的家庭暴力行为。同时，文章还详述了学校、医疗机构等单位的责任，公安机关的职责，以及对
共同海损的定义和成立条件，包括共同海损的组成部分和成立条件的详细解释。通过案例分析，讨论了共同海损的争议问题，包括是否属于共同海损以及适航性问题和告知义务的争议焦点。
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