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最低生活标准相关法律知识

  • 企业应支付受疫情影响的职工报酬

    疫情期间企业应对职工报酬的处理方式。规定因疫情防控不能提供正常劳动的企业职工,企业需支付工作报酬;未返回岗位的职工可优先休年假并享受工资;超过一个工资支付周期未能劳动的职工,企业应发放生活费,标准不低于当地最低工资标准的80%。

    2025-07-23

  • 劳动争议仲裁申请书

    劳动争议仲裁申请的相关问题。申请人因劳动争议在仲裁时效范围内向劳动仲裁委员会提出了多项仲裁请求,包括支付加班工资、补足最低工资差额、支付生活费、返还社会保险费用以及补交社会保险等。申请人主张在工作期间存在加班未支付工资、工资低于最低工资标准、未支付生

    2025-06-22

  • 现在房屋拆迁不足40平米怎么赔偿

    房屋拆迁不足40平米时的赔偿原则与方式。补偿会综合考虑房屋价值、地理位置和使用属性,按照相关法规提供最低生活保障标准。部分地区遵循“拆一还一”原则,并提供补贴或面积奖励。拆迁房转为子女名下需在法律程序下进行。拆迁安置房与商品房在房价、交易约束等方面存

    2025-04-12

  • 疫情期间是否可以停薪?

    疫情期间工资支付的相关问题。对于新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间的企业职工,不得停薪。如停工在一个工资支付周期内,应按正常工资支付标准支付工资;超过一个工资支付周期,职工提供正常劳动的,工资不得低于当地最低工资标准,未提供正常劳动的则发放生活费。且

    2025-04-10

  • 法院是否可以强制没收夫妻唯一房产?

    法院是否可以强制没收夫妻唯一房产的问题。根据相关规定,法院原则上不能执行夫妻唯一房产,但在特定情况下,如超过被执行人及其所扶养家属生活所需的房屋,法院可以强制执行。执行时,需保障被执行人及其家属的最低生活标准。

    2025-03-02

  • 女方扶养费标准

    女方扶养费标准的问题,包括抚养费的具体数额需要考虑多种因素,如双方财力、子女需求等,并参考当地最低生活保障标准和一般家庭生活水平。同时,还介绍了遗赠和遗赠扶养协议的效力区别,以及兄弟姐妹间的扶养义务包括经济援助、生活照顾和心理慰藉等方面。

    2025-03-01

  • 离婚后赡养费的最低标准是什么

    人民法院认定赡养费的标准包括:当地的经济水平、被赡养人的实际需求、赡养人的经济能力。赡养费一般按家庭总收入减去家庭成员城市居民平均生活标准,剩余部分按其赡养人数的平均数额计算。需要指出的是,给付赡养费的数额,是根据赡养人的经济状况、当地的实际生活水平

    2025-02-05

  • 对于特困供养人员给予教育救助吗

    国家对在义务教育阶段就学的最低生活保障家庭成员、特困供养人员,给予教育救助。国务院前几年发布并实施了《关于进一步健全特困人员救助供养制度的意见》,这项政策专门针对的就是残疾人、城乡老年人和未成年人。对符合规定标准的住房困难的分散供养特困人员,通过配租

    2025-01-21

  • 保险费的征集方式有哪些

    采用比例制,原因社会保险的主要目的,是为了补偿被保险人遭遇风险事故期间所丧失的收入,以维持其最低的生活,因此必须参照其平时赖以为生的收入,一方面作为衡量给付的标准,另一方面又作为保费计算的根据。在合同订有特别约定时其支付保险费的方式依据该约定履行。

    2025-01-15

  • 劳动报酬支付注意事项有哪些

    劳动法第四十八条规定了国家实行最低工资保障制度,用人单位支付劳动者的工资不得低于当地的最低工资标准。当然,企业下岗待工人员,由企业依据当地政府的有关规定支付其生活费,生活费可以低于最低工资标准。

    2025-01-12

  • 区片综合地价仅含土地补偿费和安置补偿费吗

    征地区片综合地价是指在城镇行政区土地利用总体规划确定的建设用地范围内,依据地类、产值、土地区位、农用地等级、人均耕地数量、土地供求关系、当地经济发展水平和城镇居民最低生活保障水平等因素,划分区片并测算的征地综合补偿标准,原则上不含地上附着物和青苗的补

    2025-01-11

  • 房屋保全之后如何处理

    法院对房屋进行保全后,被保全人可以继续在房屋居住,但房屋的所有权不能变更,而被保全人可以提供担保解除保全。第七条 对于超过被执行人及其所扶养家属生活所必需的房屋和生活用品,人民法院根据申请执行人的申请,在保障被执行人及其所扶养家属最低生活标准所必需的

    2025-01-03

  • 特困职工的医疗待遇

    市政府对特困职工医疗待遇问题十分关心,对于享受本市城镇居民家庭最低生活保障标准的职工和退休人员,在个人负担的医疗费用上给予照顾,为保障这些人员的医疗待遇提出了很多办法。如特困职工享受基本医疗待遇时,统筹基金支付的起付标准降低了50%,2001年度由1300元降

    2024-12-31

  • 交通肇事最低赔偿标准

    发生交通事故,确定赔偿是根据事故实际造成的损失来确定的,并没有最高或最低赔偿标准。人身损害赔偿标准,包括以下项目:医疗费、误工费、护理费或护理误工费、社保补缴费、重新入职损失费、重新找工作短期生活费、暂时失业费。原则上应当恢复原状或者折价赔偿。受害人因交通事故遭受的间接损失,侵害人并应当赔偿损失。以上就是手心律师网小编为您详细整理的交通肇事最低赔偿标准的相关内容。

    2024-12-26

  • 劳动仲裁一裁终局最低工资标准是多少

    (一)追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议;可知一裁终局的最低工资标准指当地月最低工资标准。月最低工资标准具体测算方法见附件。确定最低工资标准一般考虑城镇居民生活费用支出、职工个人缴纳社会保险费、住房

    2024-12-23

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  • 行政诉讼时效的规定

    行政诉讼的时效规定。包括复议申请、直接起诉、特殊情况延长期限、行政机关履行职责、未告知诉权或起诉期限、不知道具体行政行为内容和超过起诉期限的原因等方面的规定。旨在明确行政诉讼的时效要求和相关规定,以保障公民、法人或其他组织的合法权益。

  • 新《民诉法》下的诉讼保全程序

    新《民诉法》下的诉讼保全程序,包括担保要求、申请方式、财产保全措施、诉前和诉讼中的保全申请时间以及保全对象的界定。担保不是必须的,法院有一定的裁量权;申请方式包括书面和口头;保全措施包括查封、扣押等;诉前保全在起诉前,诉讼保全在诉讼程序开始后;保全对

  • 建筑法第二十八条规定的承包单位违法转包行为

    建筑法中承包单位违法转包行为的相关内容。承包单位违法转包行为被明确界定为不派出项目管理班子、不进行质量、安全等管理,将承包工程全部或分包转包给他人的行为。合法分包则需满足四个条件,包括总承包单位自行完成主体结构施工等。此外,文章还涉及了建设工程质量管

  • 公司法中监事会的设立和职权

    公司法中关于监事会的设立和职权的相关内容。包括监事会的组成和人数、成员的产生方式、监事会主席的职责、监事的任期及变动处理,以及监事和监事会的职权等方面。同时强调了监事在公司中的重要性和监督作用,并明确了董事和高级管理人员不得兼任监事。

  • 公司倒闭员工补偿:权益保障与法律依据
  • 被告解除财产保全的法律程序
  • 根据《建筑法》的规定,申请施工许可证需要满足以下条件:

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