雇佣关系下的猝死赔偿吗依据我国相关法律的规定，在雇佣活动的过程中，雇员猝死的，可以进行死因的鉴定，如果与从事雇佣活动有关的，可以获得赔偿，如果与雇佣活动无关的，一般雇主是不会赔偿的。第九条 雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害
2020-07-21
临时用工算雇佣关系吗依据我国相关法律的规定，临时用工可能是劳动关系，也有可能是雇佣关系，如果临时工是受雇主授权，从事授权的生产经营活动的，就是雇佣关系。第九条 雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责
2020-07-21
雇佣关系需要辞职吗依据我国相关法律的规定，雇佣关系并不是劳动关系，劳动关系才能辞职，雇佣关系是不需要辞职的，只需要单方面提出解除雇佣关系。第九条 雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任。前款所称
2020-07-21
雇佣关系买保险吗依据我国相关法律的规定，雇佣关系并不是劳动关系，所以雇佣关系的雇主是不需要为雇员购买社会保险的，但雇主可以自愿为雇员购买。第九条 雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任。前款所
2020-07-21
兼职算雇佣关系吗依据我国相关法律的规定，兼职是不是雇佣关系要依据实际情况才能确定，如果兼职人员在雇主的授权下从事生产经营活动的，就是属于雇佣关系。第九条 雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任
2020-07-21
建筑工属于雇佣关系吗依据我国相关法律的规定，建筑工是不是属于雇佣关系依据实际情况而定，如果是受施工单位雇佣，在授权范围内从事建设活动的，就是属于雇佣关系。第九条 雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿
2020-07-21
雇工经营是雇佣关系吗依据我国相关法律的规定，雇主雇佣雇员从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动的，双方形成的是雇佣关系，雇主要保障雇员的安全。第九条 雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任。雇员
2020-07-21
纯包工算雇佣关系吗依据我国相关法律的规定，纯包工算不算雇佣关系而依据具体情况而定，如果包工是从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动，是属于雇佣有关系。第九条 雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿
2020-07-21
找车拉货算雇佣关系吗依据我国相关法律的规定，找车拉货形成的法律关系并不属于雇佣关系，而是基本合同形成的合同关系，雇佣关系是指从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动形成的法律关系。第九条 雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者
2020-07-21
雇佣关系伤残赔偿标准是怎样的依据相关司法解释的完全，雇佣关系造成人身损害的，人身损害赔偿的标准适用人身损害赔偿司法解释的规定，由被雇佣人员的伤情确定。第九条 雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任。前款
2020-07-21
客户在商场摔伤责任怎样划分在现实生活中，经常会发生顾客向商场主张损害赔偿的事情，发生的原因有很多种，如地面有积水导致顾客摔倒受伤的，商场自动寄包柜的物品丢失索赔的，堆积的货物塌致人损害的，被购物车或者送货车撞击受伤的，被商场保安人员殴打致伤的等等。在此情况下，商场应当承担人身
2020-07-21
劳务关系侵权责任如何承担雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任，雇主有过错的，承担连带责任，雇员在雇佣活动中受伤的，雇主承担责任，第三人造成的，由第三人承担责任。前款所称“从事雇佣活动”，是指从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动。雇员的行为
2020-07-21
如何界定网络侵权行为网络侵权，顾名思义，是指在网络环境下所发生的侵权行为。网络侵权行为与传统侵权行为在本质上是相同的，即行为人由于过错侵害他人的财产和人身权利，依法应当承担民事责任的行为，以及依法律特别规定应当承担民事责任的其他致人损害行为。第三十六条网络用户、网络服务
2020-07-21
网络侵权行为怎么处罚网络侵权行为与传统侵权行为在本质上是相同的，即行为人由于过错侵害他人的财产和人身权利，依法应当承担民事责任的行为，以及依法律特别规定应当承担民事责任的其他致人损害行为。(一)停止侵害;过错是行为人作出行为的一种故意或者过失的主观心理状态。双方如何分担责
2020-07-21
产品质量瑕疵是否可以申请损害赔偿产品质量瑕疵致人损害的，应当承担相应的赔偿责任，可以申请损害赔偿。产品责任侵犯的是受害人的财产所有权或人身权，比如洗衣机漏电燃烧造成受害人的人身或洗衣机以外的其他财产的损害;因产品质量不合格而产生的违约责任所受侵犯的是合同的需求方的债权权利，如销售者
2020-07-21
高空抛物致人损害责任人如何确定根据我国最新的法律法规的规定，高空抛物致人损害的，若能够确定具体侵权人，则可能触犯《刑法》，构成故意伤害罪;若难以确定具体侵权人的，除非能够证明自己不是侵害人的，由可能加害者进行补偿。为伤害、杀害特定人员实施上述行为的，依照故意伤害罪、故意杀人罪定罪
2020-07-21
违约金的定义、性质、分类和法律特征。违约金分为法定和约定两种类型，具有赔偿性和惩罚性。中国某进出口公司因未实际估计自身履约能力，签订了一份无法按时履行的合同，最终支付巨额违约金。为防范此类欺诈，应了解自身实际履约能力，签订合同时需实事求是，确保能在规
如何应对家庭暴力问题，介绍了相关的合法途径和法律知识。受害者可以向所在单位、居民委员会等机构投诉求助，也可向公安机关报案或起诉。任何单位和个人都有义务及时劝阻正在发生的家庭暴力行为。同时，文章还详述了学校、医疗机构等单位的责任，公安机关的职责，以及对
高利贷的风险和法律问题。高利贷具有剥削和非生产性质，借款人主要将借款用于非生产支出。在民间借贷中，应注意订立借款合同、收条出具、借款利息、借款用途和担保等法律问题。借款合同应保存借款人身份证明文件，收条应明确记录收款形式；借款利息不得预先在本金中扣除
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