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社会保险不予受理相关法律知识

  • 工伤认定到底要多久时间

    根据《工伤认定办法》第八条,社会保险行政部门收到工伤认定申请后,应当在15日内对申请人提交的材料进行审核,材料完整的,作出受理或者不予受理的决定;材料不完整的,应当以书面形式一次性告知申请人需要补正的全部材料。由此可见,受伤劳动者及其家属申请工伤认定的

    2023-05-25

  • 工伤认定时间一般要多久

    根据《工伤认定办法》第八条,社会保险行政部门收到工伤认定申请后,应当在15日内对申请人提交的材料进行审核,材料完整的,作出受理或者不予受理的决定;材料不完整的,应当以书面形式一次性告知申请人需要补正的全部材料。由此可见,受伤劳动者及其家属申请工伤认定的

    2023-05-17

  • 工伤认定期限为多长时间

    根据《工伤认定办法》第八条,社会保险行政部门收到工伤认定申请后,应当在15日内对申请人提交的材料进行审核,材料完整的,作出受理或者不予受理的决定;材料不完整的,应当以书面形式一次性告知申请人需要补正的全部材料。由此可见,受伤劳动者及其家属申请工伤认定的

    2023-05-05

  • 工伤认定的时间是怎么规定的

    根据《工伤认定办法》第八条,社会保险行政部门收到工伤认定申请后,应当在15日内对申请人提交的材料进行审核,材料完整的,作出受理或者不予受理的决定;材料不完整的,应当以书面形式一次性告知申请人需要补正的全部材料。

    2023-04-11

  • 第三人侵权责任工伤需要进行赔偿吗?

    第三人侵权责任工伤也是需要进行赔偿的。职工因第三人的原因受到伤害,社会保险行政部门以职工或者其近亲属已经对第三人提起民事诉讼或者获得民事赔偿为由,作出不予受理工伤认定申请或者不予认定工伤决定的,人民法院不予支持。如果确定是因为第三侵权责任人,才导致了

    2023-03-13

  • 公司没交社保能去劳动局申请仲裁吗

    公司应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记,自行申报、按时足额缴纳社会保险费。公司不交纳社会保险费用的,劳动者有权依法申请仲裁。仲裁委员会决定受理的,自做出决定之日起5日内将申请书副本送达被申请人,并组成仲裁庭;决定不予

    2022-10-31

  • 工伤保险报销流程是什么

    《工伤认定办法》第十八条社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定,出具《认定工伤决定书》或者《不予认定工伤决定书》。

    2022-09-07

  • 工伤认定生效需要多久

    社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定。工伤认定上诉期限:工伤职工可以自收到认定书之日起六个月内直接向人民法院提起行政诉讼。同时,自认定书作出之日起超过五年提起诉讼的,人民法院不予受理。

    2022-08-30

  • 社会保险行政部门收到工伤认定申请后多久审核

    、社会保险行政部门收到申请人提交的全部补正材料后,应当在15日内作出受理或者不予受理的决定。申请人按规定向劳动行政部门提出工伤认定申请,并提供相关的材料。停工留薪期满或经治疗伤情基本稳定的,申请人向劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定评定伤残等级。经鉴定

    2022-05-13

  • 社会保险行政部门对工伤申请材料审查后作出什么处理

    社会保险行政部门收到申请人提交的全部补正材料后,应当在15日内作出受理或者不予受理的决定。

    2022-05-12

  • 拖欠工资无劳动合同需要什么资料

    (一)工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录;仲裁委员会决定受理的,自做出决定之日起5日内将申请书副本送达被申请人,并组成仲裁庭;决定不予受理的,说明理由,申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。调解不成或者调解书送达前,一方当事人反悔的,仲

    2022-04-06

  • 报工伤的程序怎么走

    ①工伤认定申请表;向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。《工伤认定办法》第二十三条规定:职工或者其直系亲属、用人单位对不予受理决定不服或者对工伤认定决定不服的,可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。

    2022-01-05

  • 工伤申报超期如何弥补

    用人单位未在规定期限内申报工伤,造成工伤申请逾期不予受理的,劳动得可以向用人单位主张工伤赔偿。用人单位未在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请,在此期间发生符合工伤保险条例规定的工伤待遇等有

    2021-10-19

  • 工伤不予认定能否要求公司赔偿

    第二十条 社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。作出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的,在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间

    2020-07-21

  • 因工作原因被人致伤 工伤职工获双赔

    《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第八条规定:职工因第三人的原因受到伤害,社会保险行政部门以职工或者其近亲属已经对第三人提起民事诉讼或者获得民事赔偿为由,作出不予受理工伤认定申请或者不予认定工伤决定的,人民法院不予支持。由此可见,

    2020-05-25

  • 最高人民法院关于工伤赔偿的司法解释

    第八条职工因第三人的原因受到伤害,社会保险行政部门以职工或者其近亲属已经对第三人提起民事诉讼或者获得民事赔偿为由,作出不予受理工伤认定申请或者不予认定工伤决定的,人民法院不予支持。职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给

    2020-05-25

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    工伤鼻骨骨折的伤残等级及赔偿方式,包括劳动能力鉴定标准和赔偿规定的详细解读。根据职工工伤与职业病致残程度鉴定标准,身体部位骨折愈合后可评定为十级伤残,享受工伤保险条例规定的待遇,包括一次性伤残补助金和一次性工伤医疗补助金等。同时,介绍了劳动能力鉴定的

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