一次性伤残补助金是单位给的还是社保给的根据我国工伤保险条例规定，一次性伤残补助金由工伤保险基金按照伤残等级支付。其计算公式如下：一次性伤残津贴=本人工资X赔偿月份。(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23
2020-07-21
一级至四级伤残应如何赔偿,七级伤残赔偿标准是什么从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为24个月的本人工资，二级伤残为22个月的本人工资，三级伤残为20个月的本人工资，四级伤残为18个月的本人工资;伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额;职工因工致残被鉴定为一
2020-05-25
湖南岳阳工伤赔偿标准a、一次性伤残补助金：一级27个月本人工资，二级25个月本人工资，三级23个月本人工资，四级21个月本人工资;a、伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，补足差额。工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。难以安排工作的，由用人
2020-05-25
三级烧伤赔偿标准有哪些劳动者出现三级烧伤的，应该申请进行伤残鉴定，赔偿的标准是依据伤残鉴定结果而定的，如果是三级伤残，赔偿的标准如下：。(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工
2020-05-25
车祸伤残鉴定标准为三级赔偿多少钱根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。参照国家机关一般工作人员的出差伙食标准。康复所必须的营养费用，应有医嘱或者鉴定结论支持。被扶养人75岁以上的：上年度城镇居民人均消费性支出或农村居民人均年生活消费支出×5年×
2020-05-25
医疗事故五级伤残赔偿标准《医疗事故处理条例》根据医疗机构对患者人身酿成的损害程度，把医疗事故分为四级，并对医疗事故的技术鉴定提供了参考规范。《条例》把医疗事故具体分级规范的权利授予了政务院卫生行政部门。三级乙等医疗事故为七级伤残，赔偿指数40%；因此，五级伤残对应的是二级丁等
2020-05-25
2009年陕西省医疗事故赔偿标准二级伤残为257160元×90%==231444元;三级伤残为257160元×80%==205728元;四级伤残为257160元×70%==180012元;五级伤残为257160元×60%==154296元;六级伤残为257160元×50%==128580元;七级伤残为257160元×40%==102864元;八级伤残为257160元×30%==77148元;九级伤残为257
2020-05-25
违约金的定义、性质、分类和法律特征。违约金分为法定和约定两种类型，具有赔偿性和惩罚性。中国某进出口公司因未实际估计自身履约能力，签订了一份无法按时履行的合同，最终支付巨额违约金。为防范此类欺诈，应了解自身实际履约能力，签订合同时需实事求是，确保能在规
如何应对家庭暴力问题，介绍了相关的合法途径和法律知识。受害者可以向所在单位、居民委员会等机构投诉求助，也可向公安机关报案或起诉。任何单位和个人都有义务及时劝阻正在发生的家庭暴力行为。同时，文章还详述了学校、医疗机构等单位的责任，公安机关的职责，以及对
共同海损的定义和成立条件，包括共同海损的组成部分和成立条件的详细解释。通过案例分析，讨论了共同海损的争议问题，包括是否属于共同海损以及适航性问题和告知义务的争议焦点。
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