双开是处理结果,比属于办案措施的双规严重。如果确定被双规者有过失,则有可能做出双开的处理决定。《中国共产党纪律处分条例》第十条规定了对党员的纪律处分种类,包括:警告、严重警告、撤销党内职务、留党察看、开除党籍。
2022-07-20
1、利用职权或者职务上的影响为他人谋取利益,本人的配偶、子女及其配偶等亲属和其他特定关系人收受对方财物,情节较重的,给予警告或者严重警告处分;情节严重的,给予撤销党内职务、留党察看或者开除党籍处分。
2022-07-11
第十一条 撤销党内职务处分,是指撤销受处分党员由党内选举或者组织任命的党内职务。对于应当受到撤销党内职务处分,但是本人没有担任党内职务的,应当给予其严重警告处分。党员受到撤销党内职务处分,或者依照前款规定受到严重警告处分的,二年内不得在党内担任和向党
2022-01-05
纪委对行政拘留的党员的处理要看具体的案情。移交纪委处理的结果要看案情,如果没涉嫌刑事犯罪,会开除党籍、开除公职、撤销党内外职务、降职、留党察看、党内警告、行政记过等处分。对有丧失党员条件,严重败坏党的形象行为的,应当给予开除党籍处分。依据治安管理处罚
2021-12-29
《党纪处分条例》第八十三条收受可能影响公正执行公务的礼品、礼金、消费卡等,情节较轻的,给予警告或者严重警告处分;情节较重的,给予撤销党内职务或者留党察看处分;情节严重的,给予开除党籍处分。收受其他明显超出正常礼尚往来的礼品、礼金、消费卡等的,依照前款规
2020-05-25
根据党员处分条例,党员犯罪被单处罚金的,应撤销党内职务、留党察看或者开除党籍。《中国共产党纪律处分条例》第27条、第30条和第34条结合起来看,可理解为在发现党员涉嫌违法犯罪行为后,给撤职以上处分。中央纪委法规室:《中国共产党纪律处分条例》第27条规定,党组
2020-05-25
国家行政机关工作人员有滥用职权行为情节严重的,是有可能被双开的,双开是指开除党内职务和开除党籍,是对党员的特殊处理措施。第十一条 撤销党内职务处分,是指撤销受处分党员由党内选举或者组织任命的党内职务。第十三条 党员受到开除党籍处分,五年内不得重新入党,
2020-05-25
根据双规的适用条件,双规的使用阶段是:A、已掌握其严重违纪事实及证据,具备给予撤销党内职务处分的条件,但仍有重要问题需要深入调查的;B、涉嫌严重违纪的党员有串通行为,或有逃匿可能,或有隐匿、销毁证据以及其他妨碍案件调查行为的;C、重要涉案党员不如实提供
2020-05-25
村干部违纪的,处罚的依据是中国共产党纪律处分条例,依据村干部违纪的情况,采取不同的纪律处罚措施,如警告、严重警告、撤销党内职务等。第七条 党组织和党员违反党章和其他党内法规,违反国家法律法规,违反党和国家政策,违反社会主义道德,危害党、国家和人民利益
2020-05-25
依据中国共产党纪律处分条例的规定,撤销党内职务是指撤销受处分党员由党内选举或者组织任命的党内职务。对于在党内担任两个以上职务的,党组织在作处分决定时,应当明确是撤销其一切职务还是一个或者几个职务。党员受到撤销党内职务处分,或者依照前款规定受到严重警告
2020-05-25
依据中国共产党纪律处分条例的规定,党内处分的种类包括警告、严重警告、撤销党内职务等而处分的期限依据处罚的类型而定。对于受到留党察看处分一年的党员,期满后仍不符合恢复党员权利条件的,应当延长一年留党察看期限。留党察看期限最长不得超过二年。第十三条 党员
2020-05-25
依据我国村民委员会组织法的规定,村支书花钱买选票的,选举结果是无效的,村民可向乡、民族乡、镇的人民代表大会和人民政府举报,并且依据党纪的规定,对村支书处警告、撤销党内职务、开除党籍等处罚。第七十五条 有下列行为之一的,给予警告或者严重警告处分;情节较重
2020-05-25
新《民诉法》下的诉讼保全程序,包括担保要求、申请方式、财产保全措施、诉前和诉讼中的保全申请时间以及保全对象的界定。担保不是必须的,法院有一定的裁量权;申请方式包括书面和口头;保全措施包括查封、扣押等;诉前保全在起诉前,诉讼保全在诉讼程序开始后;保全对
建筑法中承包单位违法转包行为的相关内容。承包单位违法转包行为被明确界定为不派出项目管理班子、不进行质量、安全等管理,将承包工程全部或分包转包给他人的行为。合法分包则需满足四个条件,包括总承包单位自行完成主体结构施工等。此外,文章还涉及了建设工程质量管
如何办理房产证补办手续的流程、所需材料以及补办费用。首先,产权人需要书面申请并刊登遗失声明。然后,携带相关材料前往原发证机关领取新的房产证。补办过程中需要提交包括补证申请表、身份证复印件、权属证明等在内的多种材料。最后,还需要支付包括档案查询费、登报
不同领域人体损伤鉴定的标准及其适用范围。包括轻微伤、轻伤、重伤、道路交通事故伤残评定、医疗事故分级标准等。文章详细说明了各类鉴定标准的适用范围和适用条件,涉及法律、工伤、职业病等多个领域。同时,文章还涉及军人残疾等级评定标准和残疾人实用评定标准等。