交通事故工伤赔偿的项目工伤职工治疗工伤或职业病所需的用由工伤基金支付。住院治疗期间按因公出差标准的三分之二发给住院伙食补助费。工伤医疗期的时间按照轻伤和重伤的不同确定为1至24个月，最长不得超过36个月。发给一次性伤残补助金，标准相当于伤残职工本人负伤前十二个月内平均工资收入
2020-05-25
工伤以后解除劳动关系员工要求赔偿可以吗根据《劳动合同法》的规定，用人单位不得解除在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的劳动者。如果用人单位违法解除劳动合同，应当按经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其直系亲属享受本条第一款
2020-05-25
工伤伤残鉴定标准及赔偿工伤鉴定标准是受伤职工被认定为工伤后，对伤残程度进行鉴定所依据的标准。根据《工伤保险条例》的规定，在我国对工伤职工伤残等级进行鉴定所依据的标准为《劳动能力鉴定—职工工伤与职业病致残等级分级》。
2020-05-25
工作中误伤工友老板怎么赔偿治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，
2020-05-25
工伤哪种骨折评不了残如果因工伤评不上等级,是得不到最终赔偿的。只要骨折了,影响功能。一般都可能评定为伤残。赔偿须按伤残等级赔偿。认定工伤后，一般有骨折的，按《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》的规定，都可以认定为伤残的，但是部分地区对手指末节骨折，不给伤残入级的，伤残鉴定
2020-05-25
工伤医疗待遇包括哪些工伤医疗待遇是指职工治疗工伤按规定报销医疗费用和有关补助待遇。工伤职工治疗工伤或职业病所需的挂号费、住院费、医疗费、药费、就医路费全额报销。工伤医疗期满后仍需治疗的，或者评残后旧伤复发的，继续享受工伤医疗待遇。工伤保险待遇标准又称工伤赔偿标准，是指工
2020-05-25
违约金的定义、性质、分类和法律特征。违约金分为法定和约定两种类型，具有赔偿性和惩罚性。中国某进出口公司因未实际估计自身履约能力，签订了一份无法按时履行的合同，最终支付巨额违约金。为防范此类欺诈，应了解自身实际履约能力，签订合同时需实事求是，确保能在规
如何应对家庭暴力问题，介绍了相关的合法途径和法律知识。受害者可以向所在单位、居民委员会等机构投诉求助，也可向公安机关报案或起诉。任何单位和个人都有义务及时劝阻正在发生的家庭暴力行为。同时，文章还详述了学校、医疗机构等单位的责任，公安机关的职责，以及对
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入党政审不合格的8种情况。这包括散布有损国家声誉的言论、参与非法组织和罢工、玩忽职守、贪污受贿、违反财经纪律、滥用职权、泄露国家秘密以及对外交往中损害国家荣誉和利益等行为。党员需遵守党纪国法，维护党和国家的利益。
