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意外伤害医疗相关法律知识

  • 获得第三者赔偿后还可以向保险公司索赔吗

    在事故发生前,张先生已向其保险公司投保了1万元的意外伤害医疗保险。为此,张先生咨询,他获得了江某的赔偿后,是否还可以向保险公司申请赔付1万元的保险金。因此,如果被保险人因他人过错遭到损失,在获得保险公司的赔偿后,就不能再向第三者索赔,而应当将向第三者的

    2023-10-23

  • 工伤伤残鉴定的申请条件

    法律暂无规定,只要劳动者与用人单位有劳动关系,遭遇意外伤害的,就可以申请工伤伤残鉴定。医疗终结后作出工伤认定的,应当在作出工伤认定后三十日内提出申请;根据工伤鉴定结果,伤者可以得到因工伤引起的有关损失补偿。

    2023-10-18

  • 哪些人适合购买交通意外险

    交通意外险是以被保险人的身体为保险标的,以被保险人作为乘客在乘坐客运大众交通工具期间因遭受意外伤害事故,导致身故、残疾、医疗费用支出等为给付保险金条件的保险。主要包括火车,飞机,轮船,汽车,地铁等交通工具。乘坐交通工具的机率比较频繁,每次买一份意外险

    2023-09-25

  • 中国留学生出国留学应注意什么以及留学保险有哪些

    不同的国家医疗保障各不相同,在购买保险前,最好是事先了解清楚。同时,留学一定要给自己买一份意外伤害险,为自己留学路上多加一道保障。

    2023-09-21

  • 人身意外险的赔偿项目有哪些

    被保险人遭受意外伤害造成死亡时,保险人给付死亡保险金。残疾给付是部分给付,最高以死亡给付为限。医疗给付规定有最高限额,且意外伤害医疗保险一般不单独承保,而是作为意外伤害死亡残废的附加险承保。

    2023-09-18

  • 购买人寿保险的原因

    购买了人寿保险的人,一旦出险,就能得到保险公司支付的保险金,获得经济裣,就能帮助被保险人或保险受益人渡过难关,重新恢复正常生活。每一个对家庭具有责任心的人士都重视人寿保险,纷纷购买各种人寿险商品。人寿保险主要分长期寿险、补充养老、健康医疗和意外伤害四

    2023-09-15

  • 不算工伤公司需要支付费用吗?

    如果说劳动者的受伤情况不构成工伤后,公司是不需要支付工伤赔偿费用的,那么受害人是可以要求侵权方支付医疗费用、护理费用、误工费以及其他费用,如果说劳动者因为受到的意外伤害造成残疾等情况后,受害人也是可以向侵权方索要残疾生活辅助具费以及残疾赔偿金的。提出

    2023-09-06

  • 城镇居民医疗保险报销范围

      城镇居民基本医疗保险待遇主要包括四个部分:住院医疗待遇、门诊大病医疗待遇、在校学生意外伤害医疗待遇以及一般、老年城镇居民普通门诊医疗补助待遇。  医疗年度基本医疗保险基金最高支付限额,未成年城镇居民48000元,其他城镇居民30000元。

    2023-08-24

  • 交通意外险与人身意外险区别

      在投保意外险的时候会有三种选择,如果是有需要投保交通意外险的,主要是指被保险人的身体为保险标的,以被保险人作为乘客在乘坐客运大众交通工具期间因遭受意外伤害事故,导致身故、残疾、医疗费用支出等为给付保险金条件的保险。那么关于交通意外险与人身意外险区

    2023-08-03

  • 公司员工购买人身意外保险相关事宜

    员工意外险是指公司为了转嫁风险,给本公司员工投保意外保险,员工因遭受意外伤害而造成的死亡、残疾、医疗费用支出或暂时丧失劳动能力后,由保险公司给付保险金条件的保险。保险金额一经确定,中途不得变更。被保险人在保险单有效期间,因意外伤害事故以致死亡或残废的

    2023-07-27

  • 交通事故保险赔付误工费证明由谁开?

    需要由用人单位开证明,通常误工费包括工资部分,由全责方负责赔偿。如果任何一方不赔误工费(包括)工资,可以诉讼公交运输责任、全责方意外伤害和人员公司工伤赔偿。具体应赔偿的损失包括医疗费、误工费、住院伙食补助费、护理费、残疾者生活补助费、残疾用具费、丧葬费

    2023-07-19

  • 综合意外险可以报销多少

    通常情况下,意外伤害分,意外身故,意外残疾,意外医疗。意外残疾的话,凭残疾等级赔付,从一级到十级,比例不同。意外身故的话,买多少赔多少。综合意外险根据承保内容以及投保对象的不同,分为不同的种类,有少儿意外险、老人意外险、女性意外险、综合型意外险,保障

    2023-02-21

  • 意外伤害险怎么理赔

    有关部门出具的意外伤害事故证明;医疗费原始收据及处方;

    2023-02-01

  • 上下班途中摔伤不属于工伤吗

    (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;上下班途中摔伤,在法定医疗期内公司不能单方解除劳动合同。综上所述,并不是上下班途中发生意外伤害以后都可以被认定成工伤,事实上即便上下班途中发生了交通事故,可是,如果上下班的路线并不是必经之路,比如

    2022-12-29

  • 我国的团体意外险的赔偿范围是什么?

    一般来说,团体意外险的赔偿范围包括了意外伤害门诊、住院的医疗费,以及意外伤残、身故保险金等。

    2022-12-08

  • 病人出院多长时间后不能做医疗事故鉴定?

    法律是没有规定病人出院多少时间不能做医疗事故鉴定的,一般情况要等到病情稳定了之后才可以实施自己的行为。伤残鉴定的范围包括交通事故伤残、工伤事故伤残、意外伤害伤残、打架斗殴伤残。劳鉴委做出的伤残等级鉴定主要针对工伤这一块。

    2022-11-24

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  • 公司监事的法律职责和义务

    公司监事的法律职责和义务,包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责,以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失,需承担相应的赔

  • 行政处罚的追责时效

    行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》,违法行为在二年内未被发现,行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益,保护行政当事人的合法权益,促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制,在特殊情况下需依据

  • 能否起诉不履行赡养义务的子女?由谁来提起诉讼?

    子女不履行赡养义务时,被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时,文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务,并提供了维护赡养权利的方法,包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。

  • 劳动法经济补偿金计算方法

    劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。

  • 申请支付令的条件
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