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其它合同下载

  • 委托进口代理协议范本

    否则视为供应商未交付货物,甲方应按本协议约定承担违约责任。

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  • 中介代理协议范本

    甲、乙双方经友好协商,现就甲方自有产权的不动产,交由乙方房地产中介机构负责代理销售事宜达成如下协议:。若销售价低于甲方底价,须征得甲方书面认可。双方约定,自购房客户与甲方签订房屋买卖合同,房产证过户并交房后,方办理房款结算手续。本合同自双方签字盖章后

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  • 网络产品代理销售协议范本

    但是,因委托人自己指示不当或其他过错致使受托人遭受不应有损失的,该损失由委托人自行承担;若委托合同是无偿的,因受托人的故意或者重大过失给委托人造成损失的,委托人可以要求赔偿损失。本协议所签为______级销售商协议。乙方代理销售权为双方签订本协议书之日起生

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  • 网络商城销售代理协议范本

    就甲方授权乙方在网络商城上销售产品提供服务,双方在平等互利、共同发展、诚实信用的原则下,经充分协商签订本协议。

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  • 期货委托代理协议范本

    根据我国《合同法》及有关法律法规的规定,经甲、乙双方友好协商,就甲方委托乙方管理期货投资账户,达成如下协议:

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  • 解除委托代理协议范本

    除本协议书另有约定外,双方均不得依据《委托代理合同》追究对方的违约责任。本协议自双方签字盖章后生效。

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  • 商标注册委托代理协议书范本

    维护甲方的合法权益,保护甲方委托代理商标注册材料的完整性,保护知悉的商业秘密。

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  • 代理品牌协议范本

    甲、乙双方为了更好的发挥____系列产品的品牌效应,进一步提高系列产品的市场占有率和销量,在遵守国家法律、法规,本着诚信经营、平等互利的原则,达成如下共识,并签订此代理协议:

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  • 委托代理协议(书)范本

    乙方如按合同约定圆满完成委托事宜,甲方给付报酬人民币________万元;如果在委托期限内未能完成全部委托事宜,则按每件­­­­______元计算报酬;如果在委托期限内未能购买到任何委托事项,则仅给付劳务费______元人民币。根据实际必需之要求,乙方完成委

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  • 艺术学校委托经营协议书范本

    为更专业、系统地提升店的经营管理水平,更好地传播教育理念,提高学校经营效益,经甲、乙双方平等友好协商,就乙方学校实施整体托管经营,达成协议如下:

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  • 委托销售协议书范本

    甲方将商品委托给乙方代销,此时商品所有权并未转移给乙方。乙方在协议有效期内或协议终止后,不得泄露甲方的商业机密,也不得将该机密超越协议范围使用。

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  • 项目开发协议范本

    兹经甲乙双方协商确定,乙方从甲方处承接开发工作,为明确双方之间的权利及义务,保证双方的利益,双方达成如下协议:

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  • 代理出口协议书范本

    如国家出口退税政策变动的,双方应另行协商。本协议一式两份,具有同等的法律效力。自协议双方签字和盖章之日起生效。

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  • 代理出口协议书模板

    如国家出口退税政策变动的,双方应另行协商。本协议一式两份,具有同等的法律效力。自协议双方签字和盖章之日起生效。

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  • 销售代理协议书范本

    应乙方要求,甲方同意授权乙方成为甲方____产品代理商,甲乙双方在自愿、平等、互利、诚信的原则下,就有关事项进行进行充分协商,达成如下协议:

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  • 常年法律顾问

    公司治理、拟审合同、合同规划

    商务谈判、纠纷处理、财税筹划

  • 专项法律顾问

    并购重组、IPO、三板挂牌

    信托、发债、投资融资、股权激励

  • 公司监事的法律职责和义务

    公司监事的法律职责和义务,包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责,以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失,需承担相应的赔

  • 行政处罚的追责时效

    行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》,违法行为在二年内未被发现,行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益,保护行政当事人的合法权益,促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制,在特殊情况下需依据

  • 能否起诉不履行赡养义务的子女?由谁来提起诉讼?

    子女不履行赡养义务时,被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时,文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务,并提供了维护赡养权利的方法,包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。

  • 劳动法经济补偿金计算方法

    劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。

  • 申请支付令的条件
  • 小额诉讼程序的适用条件
  • 不胜任工作的认定及法律要求

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