看守所有无责任
涉嫌滥用职权及隐瞒真相
第三百九十七条 【滥用职权罪】【玩忽职守罪】国家机关工作人员滥用职权或者玩忽职守，致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役；情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑。本法另有规定的，依照规定。
国家机关工作人员徇私舞弊，犯前款罪的，处五年以下有期徒刑或者拘役；情节特别严重的，处五年以上十年以下有期徒刑。本法另有规定的，依照规定。
根据刑法第三百九十七条的规定，国家机关工作人员滥用职权或者玩忽职守，导致公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的，将被判处三年以下有期徒刑或者拘役。若情节特别严重，将被判处三年以上七年以下有期徒刑。对于国家机关工作人员徇私舞弊，犯滥用职权罪的，将被处以五年以下有期徒刑或者拘役。若情节特别严重，将被判处五年以上十年以下有期徒刑。
然而，根据相关报道，涉嫌滥用职权的看守所有被指控人为改变申诉人的检举立功事实，并拒绝按照法律程序提报申诉人的立功事实，试图隐瞒并掩盖事实真相。这种行为涉嫌违反刑法，并构成滥用职权罪。如果经过调查证实，看守所有确实滥用职权并试图隐瞒真相，将会受到相应的法律制裁。
刑法典中的立功分为一般立功和重大立功两种形式。一般立功包括检举、揭发他人犯罪行为等，重大立功则包括检举重大犯罪行为、阻止重大犯罪活动等。立功的实质条件由司法解释认定，要求犯罪分子本人的行为。同时，《关于办理职务犯罪案件认定自首、立功等量刑情节的意见》
行政处罚的教育功能。行政处罚不仅是法律制裁的一种形式，还具有教育的作用。通过制裁行政违法行为，达到教育公民自觉遵守法律的目的。同时强调，行政处罚不是目的，而是手段，应与教育相结合。对于不同年龄段和情况的违法行为人，应采取不同的处罚方式以达到教育的效果
关于立功认定的司法解释和立功条件的细节问题。通过解释办理职务犯罪案件中对于立功认定条件和要求的《意见》，深入解释了立功的条件、认定程序和要求，以及立功情节的处理方式。同时，明确了立功认定的限制和重大立功的认定标准，以及不能被认定为立功的情况。
首先轻伤是构成了故意伤害罪的，按照法律规定可以处以三年以下有期徒刑，也包括判缓刑，管制拘役也是刑罚的一种，管制是不收监的限制一定的自由，拘役由公安机关就近在看守所拘役所执行一般期限为1到6个月最多不超过1年。聚众斗殴罪侵害的法益是公共秩序，而不是参与斗
