工会经费是指工会依法取得并开展正常活动所需的费用。根据《中华人民共和国工会法》，工会经费的主要来源包括工会会员缴纳的会费和按每月全部职工工资总额的2%向工会拨交的经费。
工会会员交纳的会费是属于其劳动力价值的一部分，对此没有争议。
争议的焦点在于按每月全部职工工资总额的2%向工会拨交的经费，这部分经费不是通过工会会员以会费交纳的方式，而是通过行政拨交的方式，因此引起了人们对其来源和实质的分歧。
针对2%工会经费部分，存在四种不同的观点：
根据《工会法》第四十二条规定，工会经费的来源包括：
基层工会不仅需要满足活动需要的经费，而且由于是永久性组织，还需要购置必要的设备。因此，大多数基层工会拥有一定的动产和不动产。
监事在公司中的地位和职责。监事是由股东大会选举产生的常设监察机关成员，不能同时担任董事和经理职务。其主要职责包括监督公司财务、对董事和高级管理人员进行监督、纠正损害公司利益行为、召集和主持股东会会议、提出股东会提案、提起诉讼等。监事有权列席董事会会议
上市公司监事会的议事方式。根据《上市公司治理准则》，公司应规定监事会议事规则，包括定期和临时会议的召开方式。监事会可要求相关人员出席会议并回答关注的问题。会议记录应妥善保存，并可作为公司重要档案。
公司监事人是否持有股份的问题，并介绍了我国《公司法》中关于监事会制度的规定。监事会的设立、职权以及公司监事人的主要职责也得以阐述。根据公司法规定，公司监事人不一定需要持有股份，其职责是监督公司董事会和管理层的经营行为，确保公司运营合规，维护股东利益。
有限责任公司监事的任职要求和任期规定。监事人数和兼任规定因公司规模和股东人数而异，一般设一至二名监事，董事、经理及财务负责人不得兼任。监事任期为三年，届满后可参与连任选举。这些规定旨在确保监事独立履行职责，维护公司利益。
