根据我国相关法律规定，砸汽车玻璃盗窃车内财物的行为，若汽车玻璃的价值达到5000元，并且盗窃财物的价值达到3000元以上，将构成故意毁坏财物罪和盗窃罪。
根据该解释的规定：
1. 盗窃公私财物价值在一千元至三千元以上、三万元至十万元以上、三十万元至五十万元以上的，应分别认定为刑法第二百六十四条规定的“数额较大”、“数额巨大”、“数额特别巨大”。
2. 各省、自治区、直辖市高级人民法院、人民检察院可以根据本地区经济发展状况和社会治安状况，在上述规定的数额范围内，确定本地区执行的具体数额标准，并报请最高人民法院、最高人民检察院批准。
3. 对于在跨地区运行的公共交通工具上发生的盗窃行为，且无法确定盗窃地点的情况下，应根据受理案件所在地省、自治区、直辖市高级人民法院、人民检察院确定的有关数额标准来认定是否达到“数额较大”、“数额巨大”、“数额特别巨大”。
4. 盗窃违禁品如毒品等，应按照盗窃罪处理，并根据情节轻重量刑。
根据该规定：
故意毁坏公私财物案件(刑法第二百七十五条)涉及以下情形之一的，应立案追诉：
1. 造成公私财物损失五千元以上的。
2. 毁坏公私财物三次以上的。
3. 纠集三人以上公然毁坏公私财物的。
4. 其他情节严重的情形。
职务侵占行为是否构成犯罪的问题。根据《刑法》和公司法的相关规定，公司企业人员利用职务便利非法占有单位财物是违法的，国有单位人员的行为将受到更严厉的处罚。保险公司工作人员如编造虚假保险事故骗取保险金也会受到刑事处罚。公司法规定董事、监事和高级管理人员应
职务侵占罪的构成要件，包括客体要件、客观要件和主体要件。职务侵占罪侵犯的是公司、企业或其他单位的财产所有权，必须是利用职务上的便利侵占本单位财物，数额需要达到较大标准。主体为不具有国家工作人员身份的公司、企业或其他单位的人员。
职务侵占罪的批捕和取保候审问题。根据法律规定，被逮捕的犯罪嫌疑人、被告人若满足一定条件，如可能判处较轻刑罚、不会造成社会危险、患有严重疾病等，可以被取保候审。在认定职务侵占罪时，需注意犯罪者是否利用职权或便利条件进行侵占，是否侵占单位财物且达到数额较
商场员工利用折扣谋利是否属于侵占罪的问题。根据我国相关法律规定，商场员工利用职务之便利用折扣谋取不法利益的行为属于职务侵占罪，涉及公司、企业等单位人员利用职务便利将本单位财物非法占为己有的行为。对此类行为，法律有明确处罚规定。
