职务侵占罪的构成主体为特殊主体，包括公司、企业或其他单位的人员。具体包括以下三种不同身份的自然人：
这些董事、监事必须不具有国家工作人员身份，他们是公司的实际领导者，具有一定的职权，因此可以成为本罪的主体。
这些经理、部门负责人以及职员也必须不具有国家工作人员身份，他们或有特定的职权，或因从事一定的工作，可以利用职权或工作之便侵占公司的财物而成为本罪的主体。
这指的是集体性质企业、私营企业、外商独资企业的职工，以及国有企业、公司、中外合资、中外合作企业等中不具有国家工作人员身份的所有职工。
根据法律规定，股东在出资后，这部分财产已属于公司、企业所有，而不再是股东的个人财产。因此，股东利用自己的身份和职务便利侵占其出资形成的公司、企业的财物，也构成职务侵占。需要注意的是，股东必须是利用了职务上的便利侵占了公司、企业的财物是股东构成职务侵占罪的前提，如果股东通过秘密窃取等非利用职务之便进行的侵占，不构成职务侵占罪。
这是指公司、企业的高管及其员工利用职务上的便利，将自己管理、经手、使用的本公司、企业的财物直接据为己有。这类情况主要发生在公司、企业的销售主管、经理、厂长身上，因为他们一般都基于一定的合法事由在一定的时间内对本单位的财物具有事实上的控制权、支配权。
这是指发货员、缴库员、搬运工、修理工等一些具有管理、保管、经手本公司、企业财物的人员利用职务上的便利，采用秘密窃取的方式，监守自盗。对于设有保安员的公司、企业，由于财物出入均要登记，上述人员在作案时为将财物顺利运出公司、企业，有时便与保安员互相勾结。
这是指犯罪人利用职务上的便利，采用虚构事实，隐瞒真相的方法，非法占有本企业的财物。例如收发人员利用职务上的便利，与供货单位职员互相勾结，虚记收到货物，使单位的货款虚增；购销人员伪造涂改单据；出差人员虚报差旅费等。
员工在构成此类犯罪时常常会觉得很委屈，他们认为，是公司先拖欠其工资，他们在迫不得已的情况下才这么做的。但即使如此，只要员工出于占为己有的目的利用职务上的便利擅自截扣公司款项，就构成了职务侵占。至于员工与公司间的劳资纠纷，应该通过合法的劳动争议仲裁或者诉讼途径解决。
征地补偿费被侵占、挪用的法律责任问题。我国法律规定，上级政府、有关部门和乡村干部非法侵占、挪用征地补偿费构成刑事犯罪，将依法追究刑事责任。对于非法占用土地的行为，根据不同情况给予行政处罚，构成犯罪的将依法追究法律责任。摘要概括了文章主旨，突出了征地补
我国关于偷鱼行为的法律规定，指出未成功的偷鱼行为通常被视为违法行为，受到治安处罚法的规制。文章还详细解释了盗窃罪既遂和未遂的认定标准，涉及不同学派的划分观点，并以失控+控制说为标准，详细阐述了判断既遂和未遂的具体标准。
合伙人虚报账目的法律责任及处罚。文中指出，根据《刑法》相关规定，虚报账目属于刑事犯罪，将面临有期徒刑、拘役或没收财产的处罚。同时，《公司法》和《合伙企业法》也规定了相应的民事责任，包括责令退还财产、承担赔偿责任等。如果构成犯罪，还将依法追究刑事责任。
盗赃物的分类及法律条文。盗赃物分为民法和刑法上的盗赃物两种。民法上的盗赃物指违法盗窃或抢劫得到的财物，而刑法上的盗赃物需国家机关裁判确认。根据《刑法》第三百一十二条的规定，对明知是犯罪所得的赃物而予以窝藏、转移、收购或代为销售的行为，将受到处罚。
