根据《刑法》第九十三条的分类方法，可以科学地将国家工作人员在学理上受贿罪主体分为以下几类。首先是在国家各级政府部门担任一定职务或从事一定公共权力行为的公务员，他们主要在国家机关中从事公务。
其次是在国有公司、企业、事业单位、人民团体中从事公务的人员，以及国家机关、国有公司、企业、事业单位委派到非国有公司、企业、事业单位、社会团体中从事公务的人员。
此外，还包括受国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体委托管理、经营国有财产的人员等。上述三种类型的人员既有相同之处，又有不同之处。
相同之处在于，第一类和第二类人员都是国家干部，即属于国家干部编制，依法取得职务身份，依法行使国家管理职权的人员。
不同之处在于，第一类是国家工作人员，第二类和第三类按是“以国家工作人员论”。有的学者称为“准国家工作人员”。第三类人员可以是国家干部，也可以不是国家干部。
例如，根据我国现行管理体制，在一些国家机关、事业单位中，存在一部分“工人”编制的工作人员。虽然他们不是国家干部，但他们受国家机关、事业单位的委托，依法从事公务活动。这种有委托与被委托关系的人员，应被视为国家工作人员。
不同数额的贪污或受贿行为的量刑标准。根据贪污或受贿数额的大小，文章详细阐述了不同数额下的刑罚规定，包括有期徒刑、拘役、罚金和没收财产等处罚方式。同时，文章还列出了认定“其他较重情节”、“其他严重情节”和“其他特别严重情节”的具体情形，以便对贪污或受贿
斡旋受贿的定义、特征以及与介绍贿赂的区别。斡旋受贿是国家工作人员利用自身职权或地位形成的便利条件，通过其他国家工作人员为请托人谋取不正当利益，索取或收受财物。其法律依据是《中华人民共和国刑法》第388条。对离职的国家工作人员或其相关人员的斡旋受贿行为
公务员受贿行为的法律后果。公务员受贿能否保住工作取决于是否受到刑事处罚，若受到刑罚则会被开除。根据《行政机关公务员处分条例》，违反廉政纪律的公务员将被给予不同程度的处分，情节严重者将被开除。
举报受贿时是否需要提供证据的问题。举报人需提供相关证据，如书面文件、录音、视频、照片等，以确保举报的真实性和可信度。若无法提供证据，受案机关可能不立案。同时，人民检察院案件管理部门在受理案件时也会审查案卷材料的内容，确保案件符合法律要求。
