针对未婚生育的孩子，一般婴儿出生落户由婴儿父亲或者母亲持户口簿、身份证及婴儿《出生证明》向婴儿母亲或者父亲常住户口所在地派出所办理出生登记，公安户籍管理部门依据《生育服务证》或者《出生证明》原件办理新生儿落户登记，婴儿落户可随父随母。
凡是无《生育服务证》或者《出生证明》者，一律不予办理落户手续。而在非婚生子女上户口的问题上，具体解决方法各地方各有不同。一般来说，非婚生子女上户口时除了要有出生证明以外，有的地区还要进行身份公证。
此外，在需要生育证的地区，父母要先到户口所在地的街道计生办缴纳一定数额的社会抚养费(计划外生育罚款)、落实计划生育措施，之后才可以凭计生部门开出的证明到公安机关上户口。
《中华人民共和国户口登记条例》
第七条 婴儿出生后一个月以内，由户主、亲属、抚养人或者邻居向婴儿常住地户口登记机关申报出生登记。
弃婴，由收养人或者育婴机关向户口登记机关申报出生登记。
1、未办理结婚登记手续，在同居期间生下的子女属非婚生子女。
2、对非婚生子女的抚养问题，原则上男女双方协商，由谁抚养。
3、协商不成，可以直接向谁来人民法院起诉，由法院根据实际情况作出判决。
4、不抚养方承担相应的抚养费，直至子女能独立生活为止。
注：非婚生子女与婚生子女具有同等的法律地位。
未成年犯法的处理方式。对于未成年犯罪，根据年龄和犯罪性质，确定是否承担刑事责任。在处罚时，应从宽处理，考虑其认识能力、动机、年龄、初犯、悔罪表现等因素。对于不满十六周岁的未成年人，可责令家长或政府收容教养。死刑适用于犯罪时不满十八周岁或怀孕妇女。从犯
关于中国法律中童工和未成年工的定义与区别。根据规定，童工是指未满16周岁的劳动者，而未成年工则是年满16周岁但未满18周岁的劳动者。因此，17岁的劳动者属于未成年工。此外，文章还介绍了对未成年工的特殊保护措施以及对于招用童工的禁止和处罚规定。
未成年工的定义及其相关的用工手续。未成年工指的是年龄在16至18周岁之间的工人，对其的使用和保护需要遵循一定规定。用人单位在招聘时需向劳动部门办理登记手续，持有《未成年工登记证》才能上岗。同时，用人单位不能安排未成年工从事特定范围和强度的劳动，包括接
不属于童工范围的情况。按照国家规定，文艺、体育和特种工艺单位可以招用未满16周岁的少年、儿童，参加家庭劳动和勤工俭学的未成年人也不属于童工范畴。此外，未满16周岁的少年在特定条件下从事辅助性劳动，如利用寒暑假从事无损于身心健康的劳动，也不被视为童工。
