1. 在进行工程施工时，如果施工单位的过错导致经营者的营业受到影响并造成损失，施工单位应按照实际损失进行赔偿。
2. 如果施工单位没有过错，不承担赔偿责任。
3. 法律依据：根据《中华人民共和国民法典》第一千一百六十五条的规定，行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任。如果行为人无法证明自己没有过错，应当承担侵权责任。
1. 吊销许可证和执照、责令停产停业的损害赔偿
吊销许可证和执照、责令停产停业是国家机关及其工作人员可能侵害公民、法人及其他组织的财产权的一种形式。
2. 这种侵害并非直接指向财产，而是剥夺和限制受害人的权利，其后果往往是造成企业停产或法人消灭。根据国家赔偿法的规定，吊销许可证和执照、责令停产停业造成的损害应当赔偿停产停业期间必要的经常性费用开支。
3. 必要的经常性费用开支是指企业、商店、公民等在停产停业期间用于维持其生存的基本开支，例如水电费、房屋租金、职工基本工资等。
4. 职工基本工资的计算按照国家统一规定的劳保工资的平均数来进行。然而，不赔偿法人或组织在正常情况下可以获得的利益，也不赔偿停产停业期间的所有开支，而只赔偿必要的经常性费用，并且这部分费用只是赔偿损失的一部分，而非全部。
建筑工程分包行为的原因。首先是技术需求，因建筑工程的复杂性和专业性，需要不同专业技术人员和技术装备完成各环节工作。其次是经济目的，分包能实现资源配置、降低成本和提高效率。另外，分包也有助于转嫁或减少建筑工程中的风险。文章还提及了《中华人民共和国建筑法
律师对变更工程费用的计算、新单价或价格制定的法律建议，以及《中华人民共和国建筑法》的相关规定。对于变更工程费用，应按照工程量表中同种工作内容的单价计算，并视情况制定合理的单价或价格。在建筑法方面，强调了单位的质量体系认证、工程质量的重要性、建筑工程的
子公司被解除合同如何赔偿的问题。劳动者被辞退时，用人单位需支付经济补偿金。当劳动合同因客观情况变化无法履行而解除时，也需支付经济补偿。对于餐饮公司经理不同意退档口的情况，需依据具体合同约定执行。同时，被误认为性骚扰在公司中不一定违法，但公司应建立完善
送外卖途中自己摔伤如何赔偿的问题。如果外卖配送员与平台有劳动关系，可以认定为工伤，申请工伤鉴定并依据相关法规向用人单位主张赔偿权益。若仅为承揽关系，可依据相关法规向平台提出赔偿请求。配送员若已购买保险，也可向保险公司申请理赔。此外，文章还涉及工友误伤
