委托合同终止后，受托人根据不同情况履行不同的法律义务。
如果解除委托合同给对方造成损失，除非不能归责于解除合同一方，解除合同一方应当赔偿损失。
如果委托人死亡、丧失民事行为能力或破产导致委托合同终止，受托人应在委托人的继承人、法定代理人或清算组织承受委托事务之前继续处理委托事务，以保护委托人的利益。
如果受托人死亡、丧失民事行为能力或破产导致委托合同终止，受托人的继承人、法定代理人或清算组织应及时通知委托人，并在委托人作出善后处理之前采取必要措施，以保护委托人的利益。
在委托合同中，当事人可能因三个方面遭受损失：
指当事人因合同解除而失去完成事项的愉悦、成就感、荣誉感等，或因解除合同而感到挫折、失败、沮丧等情绪。
对委托人而言，可能包括前期费用、重新实施某一过程、为寻找新的受托人而丧失的金钱利益或价值。对受托人而言，可能包括为办理受托事项而垫付的材料费、查询费、差旅费等必要支出。
有人认为，解除合同的赔偿仅限于实际损失，不包括可得利益。合同法第九十七条规定：“合同解除后，尚未履行的，终止履行;已经履行的，根据履行情况和合同性质，当事人可以要求恢复原状，采取其他补救措施，并有权要求赔偿损失。”因此，合同解除后不能要求报酬或利益，因为可得利益往往是合同正常履行的结果。
委托合同可以采用不同形式，具体形式由当事人双方自行约定。不论委托合同是否有偿，都属于双务合同。在无偿的委托合同中，委托人虽无支付报酬的义务，但仍需履行其他义务，如支付费用、接受委托事务的结果、赔偿损失等，这些义务与受托人的义务相对应。
中国关于退休离职补偿金的相关法律规定。其中详细描述了劳动者在解除或终止劳动合同后，用人单位需支付经济补偿的多种情形和标准计算方法。此外，文章还介绍了工伤职工在遭遇工伤时的相关待遇和费用支付方式。涉及的内容包括工伤治疗、经济补偿和赔偿金等，旨在为公众普
公司解散时员工的赔偿权益问题。根据不同情况，员工可以获得不同的补偿，包括劳动关系终止的经济补偿和未提前通知的赔偿等。同时，未签合同的员工也有权要求公司补缴社保和支付经济补偿金等权益。整体内容关注员工权益保障，涉及细节需遵循现行政策和法律规定。
债权债务未结清情况下合同解除与转让的相关问题。在债权债务未结清时，合同不能解除，仍具有法律效力；合同解除后，尚未履行的权利义务终止，已履行的可根据情况要求恢复、补救并赔偿。债权的转让需遵守法律规定，通知债务人才有效；债务的转让需经债权人同意。
我国《合同法》中解除合同与终止合同的区别。合同终止是指按约定履行完毕后结束，而解除合同是在期满前结束。合同终止有多种情形，终止后当事人需履行通知等义务。合同解除可由当事人协商或法定情形导致，解除后未履行部分终止，已履行部分可要求恢复或赔偿。合同解除与
