根据我国相关法律法规的规定，对于全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，男性员工需要满足以下条件之一，方可办理退休手续：
男性员工需年满六十周岁，女性员工需年满五十周岁，并且累计工龄满十年。
男性员工需年满五十五周岁，女性员工需年满四十五周岁，并且累计工龄满十年，且从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作。
男性员工需年满五十周岁，女性员工需年满四十五周岁，并且累计工龄满十年，经医院证明并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的员工应当准予退休。
从2017年开始，我国逐步取消了女干部和女工人的身份区别，统一规定了女性职工的退休年龄为55岁。
从2018年开始，我国实施了延迟退休政策，具体规定如下：
1、女性退休年龄每3年延迟1岁。
2、男性退休年龄每6年延迟1岁。
直至2045年，男女退休年龄将同时达到65岁。
需要注意的是，目前延迟退休政策仍处于建议阶段，并未有具体的实施方案。
公务员超龄未办理退休的合法性。劳动者达到法定退休年龄后，劳动关系终止并应享受基本养老保险待遇。然而，若未办理退休手续却继续在用人单位工作，劳动者仍为该单位职工，应享有相应待遇。公务员退休年龄条件由国家多方面因素确定，包括社会经济发展、人口状况等。退休
病退的条件和要求，包括基本条件、特殊工种提前退休的条件，以及农民工工伤赔偿标准。病退条件涉及不同时间参加工作的人员的年龄、缴费年限、因病或非因工伤残程度等要求。特殊工种提前退休还需满足特定工种、年龄和缴费要求。农民工工伤赔偿标准则包括工伤事故处理流程
未成年人办理身份证所需的材料及相关法律问题。未成年人需提供居民户口簿或居住证原件、监护人的身份证、近期免冠一寸照片及现金。同时，根据中华人民共和国居民身份证法，扣押他人身份证是违法行为，将受到警告和罚款等处罚。
城市建设配套费的申请程序。申请人需前往物价局提交材料并经过实地调查、成本监审、初审、审核、价审委会审等步骤。经办人将在规定时间内完成各项工作，并提交相关文件给县政府和财政局。逾期未改正或补正则视为未申请。
