在诉讼过程中，当事人有权要求更换代理律师。
对于公诉案件的被害人及其法定代理人或近亲属，以及附带民事诉讼的当事人及其法定代理人，在案件移送审查起诉之日起，有权委托诉讼代理人。
对于自诉案件的自诉人及其法定代理人，以及附带民事诉讼的当事人及其法定代理人，有权随时委托诉讼代理人。
人民检察院在收到移送审查起诉的案件材料后三日内，应当告知被害人及其法定代理人或近亲属，以及附带民事诉讼的当事人及其法定代理人有权委托诉讼代理人。同样地，人民法院在受理自诉案件后三日内，应当告知自诉人及其法定代理人，以及附带民事诉讼的当事人及其法定代理人有权委托诉讼代理人。
关于中途更换律师的费用问题，需要根据之前与律师签订的合同约定来执行。如果合同中有相关约定，则按照合同执行；如果合同没有约定，则双方可以协商解决。
具体操作步骤如下：
需要注意的是，如果被告人当庭拒绝辩护人辩护并要求另行委托辩护人或指派律师的情况下，合议庭应当准许。如果被告人拒绝辩护人辩护后没有辩护人的情况下，应当宣布休庭；如果仍有辩护人的情况下，庭审可以继续进行。
对于有多名被告人的案件，如果部分被告人拒绝辩护人辩护后没有辩护人的情况下，根据案件情况，可以对该被告人另案处理，对其他被告人的庭审继续进行。
在重新开庭后，如果被告人再次当庭拒绝辩护人辩护，可以准许，但被告人不得再次另行委托辩护人或要求另行指派律师，只能自行辩护。
需要特别注意的是，如果被告人符合提供法律援助的条件，在重新开庭后再次当庭拒绝辩护人辩护的情况下，将不予准许。
总之，虽然可以在中途要求更换律师，但建议在一审结束后再进行更换，以保护自身权益。
试用期内劳动者在工伤情况下的待遇法律依据。试用期内的劳动者与公司存在实际劳动关系，受到法律保护。医疗期间和伤残等级鉴定后，劳动者享有相应的待遇，包括医疗费用全额报销、按月发放工伤津贴或伤残抚恤金等。不同伤残等级也有不同的待遇，如一次性伤残补助金、生活
上班摔伤的赔偿问题，详细阐述了工伤事故责任的认定要件，包括劳动关系的判断标准、人身损害事实以及排除职工故意引起的事故等。同时，介绍了工伤赔偿的程序，包括用人单位申请工伤认定、伤残鉴定和确定赔偿标准等步骤。
工伤保险赔偿的范围及责任。当员工发生工伤时，工伤保险基金负责支付工伤相关的费用，包括医疗费用、伤残补助等。雇主需承担未购买工伤保险时的全部赔偿。工伤认定范围包括工作时间内的事故伤害、职业病等。职工在特定情形下享受工伤保险待遇。
临时工工伤期间是否有工资待遇问题，指出临时工只要符合工伤条件就应享有工伤待遇和工资。同时，文章介绍了工伤保险的定义和作用，包括为劳动者提供医疗救治和生活保障等帮助。还提到了工伤后的等级鉴定和劳动能力鉴定，以及工伤保险费的缴纳规定。
